Cosas que pasan

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Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas. Retenciones sobre rendimientos del trabajo

Comunicación de datos al pagador

(artículo 88 del Reglamento del IRPF)

Modelo

145

Si prefiere no comunicar a la empresa o entidad pagadora alguno de los datos a que se refiere este modelo, la retención que se le practique podría resultar superior a la procedente. En tal caso, podrárecuperar la diferencia, si procede,
al presentar su declaración del IRPF correspondiente al ejercicio de que se trate.
Atención: la inclusión de datos falsos, incompletos o inexactos en esta comunicación, así como la falta de comunicación de variaciones en los mismos que, de haber sido conocidas por el pagador, hubieran determinado una retención
superior, constituye infracción tributariasancionable con multa del 35 al 150 por 100 de las cantidades que se hubieran dejado de retener por esta causa. (Artículo 205 de la Ley 58/2003, de 17 de diciembre, General Tributaria).

1.- Datos del perceptor que efectúa la comunicación
NIF … … … … …

Espacio reservado para la etiqueta identificativa.
Si no dispone de etiquetas, cumplimente los datos identificativos que figuran a la derecha deeste
recuadro: NIF, primer apellido, segundo apellido y nombre.
Importante: los perceptores que accedan a su primer puesto de trabajo
deberán adherir obligatoriamente la etiqueta identificativa.
En tal caso, si no dispone de etiquetas, póngase en contacto con su Delegación
o Administración de la Agencia Tributaria, donde le serán facilitadas.
Situación familiar:

Primer apellido …
2ºapellido … … …
Nombre … … … …
Año de nacimiento (consígnese en todo caso) … … … …

• Soltero/a, viudo/a, divorciado/a o separado/a legalmente, con hijos solteros menores de 18 años o incapacitados judicialmente que conviven exclusivamente con
Vd. sin convivir también con el otro progenitor, siempre que proceda consignar al menos un hijo o descendiente en el apartado 2 de este documento … … … …
•Casado/a y no separado/a legalmente cuyo cónyuge no obtiene rentas superiores a 1.500 euros anuales, excluidas las exentas … … … … … … … … …

1
2

NIF del cónyuge (si ha marcado la casilla 2, deberá consignar en esta casilla el NIF de su cónyuge) …
• Situación familiar distinta de las dos anteriores (solteros sin hijos, casados cuyo cónyuge obtiene rentas superiores a 1.500 euros anuales,etc.) … … … … …
3
(Marque también esta casilla si no desea manifestar su situación familiar).
Además, tengo acreditada la necesidad de ayuda
Discapacidad (grado de minusvalía reconocido) Igual o superior al 33% e inferior al 65% …
Igual o superior al 65% …
de terceras personas o movilidad reducida … …
Movilidad geográfica: Si anteriormente estaba Vd. en situación de desempleo e inscrito en laoficina de empleo y la aceptación del puesto de trabajo actual ha
exigido el traslado de su residencia habitual a un nuevo municipio, indique la fecha de dicho traslado … … … … … … … … … … …
Prolongación de la actividad laboral: Si, una vez cumplidos los 65 años de edad, continúa o prolonga Vd. la actividad laboral, marque con una “X” esta casilla … … … … … … … … …

2.- Hijos y otrosdescendientes menores de 25 años, o mayores de dicha edad si son discapacitados, que conviven con el perceptor
Datos de los hijos o descendientes menores de 25 años (o mayores de dicha edad si son discapacitados) que conviven con Vd. y que no tienen rentas anuales superiores a 8.000 euros.
Cómputo por entero de hijos o descendientes
Hijos o descendientes con discapacidad (grado de minusvalíareconocido)
En caso de hijos que convivan únicamente con Vd., sin
Si alguno de los hijos o descendientes tiene reconocido un grado de minusvalía igual o superior al
33 por 100, marque con una "X" la/s casilla/s que corresponda/n a su situación.
convivir también con el otro progenitor (padre o madre),
o de nietos que convivan únicamente con Vd., sin convivir
Además, tiene acreditada la
también con...