COSTO POR SISTEMA DE ORDENES ESPECIFICAS

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
UNIVERSIDAD CENTROOCIDENTAL “LISANDRO ALVARADO”
DECANATO DE ADMINISTRACIÓN Y CONTADURÍA


TRABAJO EQUIPO 4
PREGUNTA NUMERO 1: QUÉ INFORMACIÓN DEBE CONTENER LA TARJETA DE TIEMPO Y MENCIONE SU IMPORTANCIA.

SEGÚN CHARLES HORNGERN
SEGÚN MODULO N° 2
ANALISIS
Una tarjeta de tiempo es una herramienta para supervisar y registrar el número de horas de trabajo losempleados pasan en la oficina en el día a día. Es utilizada por un empleador para la determinación de la nómina y hacer el seguimiento de la tardanza y las ausencias. Registra el tiempo de entrada, el tiempo de salida, y la duración del trabajo. Dependiendo del sistema de tarjetas de horario, puede contener un desglose detallado de las tareas realizadas a lo largo del proyecto. La información en unatarjeta de horario también puede ser utilizado para los costos del proyecto, facturación de cliente, la estimación y proyección, y el seguimiento y la gestión. http://www.pickyguide.es/materiales_de_oficina/tarjetas_de_tiempo_guia.html
Debe contener el nombre del trabajador, su número asignado, el período completo detrabajo, número de horas trabajadas cada día y el total de la semana, horas extras o sobretiempo. También pueden incluir la tarifa de la jornada, las deducciones correspondientes y el total neto devengado. Es importante porque proporciona información confiable para el cálculo de la nómina.
La tarjeta de tiempo es un formato que realiza la empresa de manera individual a cada trabajador con elfin de realizar un control de su asistencia diaria; El trabajador debe marcar la tarjeta al iniciar y al finalizar la jornada, para que así la empresa pueda conocer cuantas horas trabajo el empleado y si trabajo horas extras. Una tarjeta de tiempo debe contener los datos personales del trabajador, así como también debe especificar el periodo de trabajo completo, el número de horas trabajadas altotal de la semana incluyendo las horas extras laboradas, y la tarifa a cancelar con sus respectivas deducciones. La tarjeta de tiempo se realiza debido a que, es de gran importancia para la empresa llevar un control de la asistencia de sus trabajadores para así, poder calcular el costo regular de la nomina, siendo esta la principal generadora del consto de mano de obra.





PREGUNTA N° 2:DESCRIBA EL TRATAMIENTO ADMINISTRATIVO DE LOS MATERIALES DEVUELTOS DESDE PRODUCCIÓN AL ALMACÉN DE MATERIALES.
SEGÚN CHARLES HORNGERN
SEGÚN MODULO N° 2
ANALISIS
 En aquellos casos en que los materiales son recibidos y llevados al almacén y transcurrido cierto tiempo se encuentra con defectos, debe ser igualmente devueltos al proveedor; en estas circunstancias se elabora la Orden de Devolución deCompras.
http://es.scribd.com/doc/80927238/CONTROL-Y-CONTABILIZACION-DE-LOS-MATERIALES#scribd


La producción devuelve materiales al almacén por, equivocaciones en el despacho, defectos en los materiales, entre otros, para lo cual se requiere de un formato denominado Informe de Materiales Devueltos que sirve para reintegrar los materiales que se regresan al almacén.
Cuando producción requiera devolveralgún material al almacén de materiales se debe realizar un informe que contenga la fecha, numero de devolución y la identificación del almacén que devuelve, siendo este el caso de producción, así como también la cantidad y descripción de los materiales que se desean devolver con su respectivo costo unitario y el costo total; luego de la identificación de todos estos datos el informe debe serfirmado por la persona que autoriza la devolución , así como también la persona que devuelve el material y la persona que lo recibe en el almacén, al finalizar la realización de este formato, se deben emitir 3 ejemplares , uno se lleva al departamento que recibe (almacén) para la modificación de la tarjeta de inventario; el segundo ejemplar se envía al departamento de contabilidad de costo para los...