CUALIDADES DEL ANIMADOR

TALLER
CUALIDADES DE LOS ANIMADORES SOCIOCULTURALES

Objetivo: Señalar las cualidades humanas que parecen más importantes y necesarias para ser un animador que pretende llevar a la práctica unaalternativa sociocultural al servicio del pueblo.
Metodología:
 En equipos de trabajo leer y analizar la cualidad asignada.
 Investigar actividades, lúdicas o recreativas que les permitanrepresentar la cualidad.
 Consensuar la estrategia elegida para darla a conocer al colectivo, asignando funciones a cada integrante del equipo de trabajo.
 Prepara la dinámica y presentarla al grupoCAPACIDAD DE INFUNDIR VIDA –
Un animador sociocultural debe vivir de tal manera, que con solo vivir pueda infundir calo a otras vidas, renovar el fusto de vivir y transmitir a otros el entusiasmo deluchar por cosas que nos trascienden. Pero al transmitir vida tenemos que hacerlo de tal manera que se respete toda voluntad de vivir con la misma consecuencia conque respetamos la nuestra.
La vidacomo decía Bergson “Es desarrollo creador”. Su realización más plena se da creando en un proceso de cambio contínuo. Crear es hacer, pero dejamos de crear si hacemos siempre lo mismo; tenemos que buscarnuevas formas, nuevos caminos, no por el gusto de cambiar, sino por buscar incesantemente aquello que hace más plena y auténtica la existencia humana.
Si no amo la vida no puedo preocuparme por losotros. Si no tengo razones para vivir, no tengo motivos serios y profundos para luchar.




MÍSTICA Y VOCACIÓN DE SERVICIO –
Una relación de servicio implica relaciones interpersonales sinmedicaciones, sin manipulación, sin utilización del otro o de los otros. El animador ha de reconocer en su práctica el destino propio de cada persona cuya dignidad y valor trasciende toda consideracióninstitucional o política y toda contingencia histórica o social.
¿Cómo vamos a impulsar un modelo cultural que implica la participación efectiva de la gente en todas las decisiones que le...