Curriculum vitae

¿Cómo hacer un Curriculum Vitae1 y como actuar en una entrevista de empleo?
Antes de empezar a hacer su currículo, le pido hacer el siguiente ejercicio de reflexión. Saque un papel y respóndase por escrito las siguientes preguntas: 1. 2. 3. 4. ¿Por qué quiero tener el puesto de trabajo / prácticas al cual aplico? ¿Por qué soy bueno para el trabajo / puesto de práctica al cual aspiro? ¿Qué leinteresa a mi futuro empleador / empresa de prácticas? ¿Cuáles son mis fortalezas? (Estos tienen que quedar claras en el currículo y en la entrevista) 5. ¿Cuáles son mis debilidades? (Aquí lo van a cuestionar, sería bueno tener una buena respuesta en el momento.)

Cuando haya terminado de responderse las preguntas, por favor muéstreselas a sus padres, hermanos, amigos de confianza, etc. A veces unono tiene bien claro sus fortalezas y sus debilidades.

¿Qué hay que considerar al elaborar su CV?
La primera impresión que usted proyecte puede ser tan importante como su experiencia y talento para el trabajo; por lo tanto, la forma en que elabore su currículo es su carta de entrada al primer paso. Muchas personas ni siquiera son convocadas a entrevistas por descuidar los detalles delCurriculum Vitae: • Actualícelo a medida que adquiere conocimientos nuevos o más experiencia • Procure que no pase de 1 a 3 páginas • No le coloque información que no sea útil, por ejemplo, demasiados anexos. • Puede eliminar información que parece obvia: detallar los estudios de kínder, primaria, etc., coloque lo más relevante. • No se olvide de poner información relevante. Aunque usted no lo crea, yahemos visto muchos currículos donde el estudiante al cuestionarlo se había dado cuenta que había olvidado información sumamente importante: Su teléfono, prácticas laborales, cursos de inglés, etc. • En experiencia debe ir: cargo, fechas, descripción breve de funciones realizadas o, mejor aún, de logros obtenidos. • Nunca lo presente en hojas sueltas, sin fólder, con tachones, arrugado / enrollado /doblado, ó sucio. (Esto no aplica si usted es aspirante al Sistema Dual. Ya que nosotros en la Escuela Especializada en Ingeniería ITCA-FEPADE escaneamos su currículo, favor tráiganos hojas sueltas juntadas con unos clips. De esta manera nos ahorra mucho trabajo)
1 Los términos Curriculum Vitae y currículo se refieren a lo mismo, la Hoja de Vida. Solo que un término es en latín y el otro enespañol. Por favor no los mezcle, poniendo currículo vitae.

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No cometa errores de ortografía. Usted está aspirando a un trabajo donde importan los detalles. Nadie le va a confiar su equipo o su banco de datos sensible a una persona que demuestra una personalidad desordenada y desinteresada.

¿Usted ya ha hecho el ejercicio de reflexión? ¿Tomó en cuenta lo planteado al iniciodel documento? ¡Si! Entonces puede proceder. A continuación, un ejemplo de elaboración de Hoja de Vida.

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Curriculum Vitae

JUAN PEREZ PEREZ

FOTOGRAFIA TIPO DUI

DATOS PERSONALES
Lugar y fecha de nacimiento: Ciudad del Norte, Departamento de usulután, 01/01/1990 Dirección: Segunda dirección: Teléfonos Correo(s) electrónico(s): Tipo de licencia Calle El Barranco No. 1111,Barrio el Sur, Municipio Ciudad del Norte, Usután Calle La Ciudad No. 2222, Barrio Urbano, San Salvador 22222222, 7777-7777 micorreo@yahoo.com (si no lo revisa mejor quítelo) Liviana (si no tiene quite esta línea)
Comentario [m1]: Grave error. Nombres se escriben con mayúscula en español. Comentario [m2]: Grave error. También “el” y “la” son parte del nombre. Comentario [m3]: Si usted viene de unlugar remoto, usted aumenta sus probabilidades de colocación poniendo una segunda dirección Comentario [m4]: Grave error. Un número tiene guión, el otro no. Una persona ordenada es coherente en la presentación de su información. Comentario [m5]: Otro error. Aquí falta un espacio libre.

FORMACIÓN ACADÉMICA
BACHILLERATO Opción: Año de graduación: Bachiller Técnico Vocacional, Instituto...