Datos De La Empresa Afp Modelo





Introducción
En la extensión de este informe se presenta la industria de las administradoras de fondos de pensiones privadas en Chile, éstas entidades han sido bastante examinadas desde la reforma de 1981, la cual instauró el sistema privado para el servicio de ahorro obligatorio para pensiones en reemplazo del sistema de reparto que existía hasta ese entonces.
Estos cuestionamientos quedanen evidencia en la reforma previsional promulgada el año 2008 la cual tuvo un carácter amplio cubriéndose los más diversos aspectos que conforman el sistema de pensiones en el país.
El sistema privado actual apela a las fuerzas de mercado, mediante el paradigma de estructura-conducta- desempeño (SCP), en pos de un buen ejercicio y disciplina, sin embargo se ha discutido de forma recurrente elgrado de competencia existente, en particular, en la variable precio que ofrece cada una de las instituciones.
La industria de las AFP cuenta con varias características que la hacen candidata para cuestionar el grado de competencia que en ella existe. El mercado presenta una alta concentración, actualmente existen seis firmas en la industria y entre 1995 y 2010 no se produjeron nuevas entradas,ocurriendo sólo fusiones entre las ya establecidas, recién el 2010, producto de la última reforma, ingresa la AFP Modelo.
Lo anterior ha impuesto altas barreras a la entrada de nuevas firmas y podría ser un indicio para la facilitación de prácticas de colusión, sin embargo, no existe sustento teórico claro que respalde una relación directa entre mayor concentración y una menor competencia.
El análisisque se efectúa a esta industria, contempla a cuatro competidores, Capital, Habitat, Modelo y Provida. Se profundizará en AFP Modelo por ser la más reciente en ingresar al mercado, y por ofrecer a sus clientes una diferenciación en la variable precio.










Datos de la Empresa.
Nombre de la Empresa: Administradora de Fondos de Pensiones Modelo Sociedad Anónima
Dirección: Avda. Costanera AndrésBello N° 1253, Providencia
Sitio Web: http://www.afpmodelo.cl/AFP/Home.aspx

Misión.
Cuidar y hacer crecer los ahorros de nuestros clientes con rentabilidades competitivas.
Trabajar en forma eficiente y segura, con las mejores personas y tecnologías.
Responder oportunamente a las necesidades de nuestros clientes.
Innovar para ofrecer nuestros servicios al menor costo posible.

Visión.
Convertirseen la AFP que permita a millones de personas, obtener el máximo ahorro posible para mejorar su calidad de vida.


Identificación de Estrategias.
1. Estrategia Genérica
Líder en Costos
2. Estrategia de Crecimiento
Etapa de Crecimiento
3. Estrategia Competitiva
Estrategia Especialista

Inicios de la Empresa.
1.1. Con el fin de aumentar la competitividad del mercado, la Superintendencia de Pensionescreó un proceso de licitación, en que la AFP que presentara menores costos para los afiliados se adjudicaría la cartera de nuevos afiliados al sistema por dos años.
1.2. AFP Modelo, se adjudica esta licitación ofreciendo una comisión del 1,14% siendo la más baja en 2010.
1.3. Segunda adjudicación en 2012, con una comisión del 0,77%
1.4. La mayoría de sus clientes son jóvenes que comenzaron atrabajar después del 31 de julio de 2010, y mujeres que se afilian al sistema para cobrar el bono por hijo.
Modelo de Negocio.

AFP Modelo participa del sistema creado del D.L. 3.500, basado en la capitalización individual y gestionado por empresas privadas.
Al primer trimestre de 2015, la administradora pone a disposición de los trabajadores los siguientes productos:
1. Cuenta de CapitalizaciónIndividual de Cotizaciones Obligatorias.
2. Cuenta de Afiliado Voluntario.
3. Ahorro Previsional Voluntario.
4. Ahorro Previsional Voluntario Colectivo, Depósitos Convenidos.

Gobierno Corporativo y Gerencia.

1.5. Gerente General, CEO y Representante Legal: Juan Pablo Coeymans Moreno, Ingeniero Civil Industrial PUC, MBA Duke University, Antes Gerente de Renta Fija, Banco Penta.
1.6. Existencia de...