derecho



Artículos Esenciales a Saber De La Nueva LOTTT

Articulo 79. Causas Justificadas de Despido
Articulo 92. Indemnización por terminación de la relación de trabajo por causas ajenas altrabajador o trabajadora.
Artículo 104. Salario.
Artículo 122. Salario base para el cálculo de prestaciones sociales.
Artículo 131. Beneficios anuales o utilidades.
Artículo 132. Bonificación de fin deaño
Artículo 141. Régimen de prestaciones sociales.
Artículo 142. Garantía y cálculo de prestaciones sociales.
Artículo 143. Depósito de la garantía de las prestaciones sociales.
Artículo 144.Anticipo de prestaciones sociales
Artículo 190. Vacaciones.
Artículo 192. Bono vacacional.
Artículo 184. Días hábiles y días feriados.

De La LOPT

Articulo 123. Que debe de contener la demanda.Articulo 124. Dos (2) dias para subsanar.
Articulo 126. Notificación del demandado.












Artículos Importantes De La LOTTT
Articulo 17. Toda persona tiene derecho a la SeguridadSocial
Articulo 22. Primacía de la Realidad. Articulo 32. Protección para los niños y adolescentes.
Articulo 35. Definición de Trabajador Dependiente. Articulo 37. Trabajador de Dirección.
Articulo39. Primacía de la Realidad en la Calificación de Cargos
Articulo 42. De la Notificación al Patrono. Articulo 43. Responsabilidad objetiva del Patrono.
Articulo 46. Grupo de Entidad de Trabajo(Varias Empresas).
Articulo 47 y 48 Prohibición de Tercerización.
Articulo 49. Contratistas. Articulo 50. Inherencia y Conexidad.
Articulo 51. Prescripción de las Prestaciones.
Articulo 55. Contratode Trabajo Artículo 59. Contenido del Contrato de Trabajo.
Articulo 64. Supuesto de Contrato a Tiempo Determinado. Articulo 66. Sustitución de Patrono.
Articulo 72,73 y 74 Supuestos y Efectos dela Suspensión de la Relación de Trabajo.
Articulo 79. Causas Justificadas de Despido. Artículo 80. Causas justificadas de retiro.
Artículo 81y 82. Preaviso por retiro (omitido)
Articulo 83....