DERECHO

1- EMPRESAS DE FAMILIA CONCEPTO SU RECEPCION ENEL DERECHO ARGENTINO
2- RESEÑE Y ACOMPAÑE LA LEGISLACION EUROPEA Y AMERICANA SOBRE EL TEMA
3-PROTOCOLOS DE FAMILIA CARACTERISTICASACOMPAÑAR UN PROTOCOLO DE FAMILIA RELATANDO LOS PASOS PREVIOS A SUCONCRECION
4- CUALES SON LOS METODOS DE RESOLUCION DE CONFLICTOS QUE PUEDEN PREVEER LAS EMPRESAS FAMILIALES EXPLIQUECADA UNO DE ELLOS Y REFIERA SI HAY LEGISLACION VIGENTE.

1- EMPRESAS DE FAMILIACONCEPTO SU RECEPCION EN EL DERECHO ARGENTINO.

En cuanto a la definición de Empresa de familia, noexiste un único concepto. Sin embargo hay una concepción de diferentes elementos y característicascomunes de este tipo de empresas.
Básicamente debe existir una relación entre una familiay una empresa, es decir, que debe haber una empresa o negocio, cualquiera sea su forma jurídica, relacionadaa un grupo familiar o integrantes de una familia, en relación a suadministración, conducción o propiedad y que haga de aquello su forma de vida.

Otra definición podría ser aquella que dice que laempresa de familia es aquella que se caracteriza cuando losintegrantes de una familia dirigen, controlan y son propietarios de una empresa, la que constituye su medio de vida, y tienen la intenciónde mantener tal situación en el tiempo y conmarcada identificación entre la suerte de la familia y de la empresa.

En la mayor parte de las empresas familiares, sus componentes (sus dueños, sussocios) pueden desarrollar oprestar tareas concretas de distinto tipo y naturaleza, que en algunos casos –y en ciertas circunstancias- pueden dar cabida a la aplicación de la legislación laboral.
Puedehaber relaciónlaboral entre familia –parientes- directa (hermanos, sobrinos, tíos, etc.); entre padres e hijos, puede haberla si son mayores, en cambio está vedado si son menores de edad (conf....