Derecho

“la Igualdad jurídica”

La igualdad jurídica es la que se basa en las leyes, que dicen que todo ser humano es libre y tiene derecho a la vida, sin distinguir entre razas, culturas ni clases sociales.
La igualdad jurídica es la condición que imponen las leyes para todo habitante de un Estado, significa que ante la ley nadie tiene preferencias de ningún tipo ya sean estas por su ubicación declase social, raza, sexo, educación, etc. La igualdad jurídica es el mínimo de igualdad que una sociedad debe tener ya que no puede operar la democracia sin este concepto, también la igualdad está íntimamente relacionada con la libertad, ya que esta última solo puede desarrollarse en un ambiente igualitario.

La igualdad social son las condiciones de trato social que impone una determinadasociedad en un espacio territorial también determinado, son muy cambiantes y se relacionan con la cultura de los pueblos. La igualdad social impone diferencias que en lo jurídico no existen, tal y como son las reglas del trato social, de urbanidad, etc. Estas reglas que son cambiantes dependiendo del lugar donde vayas, corren el riesgo de ser altamente discriminatorias y en caso de que eso suceda, elderecho debe oponer una acción de castigo para que ya no se repita el o los hechos.
El problema entre ambas está en el hecho de que el derecho es el deber ser y lo social es el ser, surgiendo la necesidad imperiosa de adecuados a una misma realidad
El tema elegido en esta oportunidad será abordado desde diferente perspectiva, dada su extensión y vinculación con todas las áreas del derecho, enconsecuencia nos forzará a hacer varias publicaciones a efecto de conseguir una mayor comprensión.
El estatus jurídico, entendido como la posición que ocupa una persona ante la ley en determinadas circunstancias, que la pueden hacer sujeto activo o pasivo de determinados derechos y responsable de cumplir obligaciones, toda vez este estatus jurídico se mueve con el rol que la persona ocupa en lasociedad, requiere como parte de un ordenamiento jurídico basado en el constitucionalismo de los siglos XIX, XX y XXI, de niveles de garantías sólidos, fundamentados en la carta sustantiva de la nación, pero además de la legitimidad necesaria que lo valide en el campo operacional del derecho.

Una de estas garantías es el principio de igualdad, el cual implica la paridad de trato en la legislación yen la aplicación del derecho1 de esta manera impone límites en diferentes direcciones, por un lado al legislador, por otro lado al juzgador y desde luego a la administración, pues debe entenderse de esta manera que el primero quedara sujeto a este principio en su labor legislativa de elaboración de las leyes, mientras que el segundo, en su rol de interpretación y aplicación de la norma en sutrabajo de aplicar justicia, pero también a la administración y desde luego a las personas que buscan la justicia, sin perjuicio de que sea discutible el derecho a la igualdad.
La palabra libertad aparece recogida en nuestra constitución en 19 ocasiones, en el preámbulo y en 18 artículos, en la mayoría de las veces de forma expresa, en algunos casos implícita o tácitamente, pero no nos detendremos adesarrollar este punto, no por carecer de importancia sino porque con ello solo pretendemos dejar claramente sentado que tenemos una constitución que reconoce como uno de sus principales valores la igualdad, que necesita para su puesta en práctica o configuración y correcta aplicación del principio de igualdad en su acceso a los tribunales de justicia.
La igualdad, cuyo término aparece en laConstitución Dominicana, en 20 ocasiones, en el preámbulo y en varios artículos incluyendo el que reconoce el derecho fundamental de la igualdad (artículo 39), no puede ser considerado por el poder como un enunciado de buenas intenciones, sino que debe proveer los recursos e instrumentos necesarios para garantizar esta cobertura, en especial para los sectores o grupos en desventajas económicas o...