Desarrollo personal

Páginas: 27 (6701 palabras) Publicado: 15 de marzo de 2013



INTRODUCCIÓN

El trabajo tiene el objetivo de ver el proyecto de vida que tenemos así como las diferentes etapas que lo forman y que debemos tomar en cuenta para una mejor realización de este proyecto el cual llevará diferentes aspectos como el método FODA, visión, misión, metas, objetivos, estrategias, organización del tiempo, comunicación asertiva y empática, resolución de problemas,toma de decisiones y autoevaluación. Todos son importantes y es necesario dar a conocer el objetivo de cada aspecto…

1.- ¿Qué es un proyecto de vida?

Es tener un plan o a donde quieres llegar de forma detallada, queriendo lograr a algo o tener algo, y se especifica cómo quieres llegar a eso. Un proyecto de vida es la oportunidad de reflexionar sobre aquellos sueños que se desean hacerrealidad, dándole una claridad. Cada persona tiene su propio proyecto ya que todos somos diferentes y tenemos diferentes habilidades e ideales. En fin el Proyecto de vida es como un sueño tomando en cuenta lo que sabemos hacer para poder lograrlo.

2.- FODA

Quiere decir Fortalezas, Oportunidades, Debilidades y Amenazas; es un instrumento en el que podemos ver qué aspectos nos favorecen o los tenemosen contra. Fortalezas son los aspectos positivos internos, Oportunidades son aspectos positivos externos, Debilidades son aspectos negativos internos, Amenazas son aspectos negativos externos… Todos los debemos tomar en cuenta para una buena visión de lo que queremos.

3.- VISIÓN

Son los sueños a los que ya teníamos casi definidos o que pensamos desde niños. La visión es un proyecto afuturo la cual se hace de forma personal y es donde uno se imagina en la gloria. De esta se desprenden la misión, metas, estrategias, y objetivos del proyecto de vida, es el inicio. Es importante en esta etapa ver nuestros valores que nos hagan diferentes a las demás personas.

4.- MISIÓN

Después de la visión tenemos que definir la misión que es el compromiso personal que se pretende alcanzar.Esta es la motivación que se debe ocupar en todo momento y siempre la debemos tener presente, esta es muy importante porque ves que es lo que en verdad te ayuda y te hace más fáciles las decisiones. En todos se van a presentar obstáculos, la misión sirve para no desviarte de lo que quieras, mientras la tengas presente y la uses de verdad.





5.- METAS

Después de la misión debemos plantearmetas, que serán de mucha ayuda en lograr tu sueño y en el tiempo destinado. Las metas son fines que se dirigen los deseos de una persona, estas son congruentes a la misión. Mientras más claras sean será más fácil llegar a nuestros sueños. Las metas tal vez no las logremos al 100% pero debemos ver la falla y tratar de mejorarla, deben de ir acordes con lo que sabemos hacer ya que si no será muydifícil. Debemos plantearlas en diferentes áreas de nuestra vida.

6.- OBJETIVOS

Después de las metas es importante dividirla en objetivos que lleven su motivación y tiempos determinados. Estos deben ser claros para que tengamos suficiente motivación y energía que vaya acorde con el tiempo. Una vez que sabemos que queremos nos da una energía que parece que no va a acabar, con mucha seguridady entusiasmo y el cual debemos cuidar de todo, que sea lo nuestro y que sea inmutable, sería la motivación pequeña que nos hará crecer.

7.- ESTRATEGIAS

Esto es ver el plan de acción que nos facilitará legar a la meta, siempre ver el ¿cómo? Lo vas a logra, darle su importancia, que caminó será el mejor, debemos evitar lo mayor posible de males que nos afecten o retrasen, qué acciones debesimplementar, tiene que ver con la actitud tomada o que debes cambiar para mejor resultado, qué actividades hay que realizar, ver los pasos en un tiempo y orden para evitar malos resultados.

8.- ORGANIZACIÓN DEL TIEMPO

Cuando se habla de planificar el tiempo pensamos que nos puede limitar la libertad que tenemos, que hay un límite el cual ya marcamos y no debemos hacer otra cosa. Al parecer...
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