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Instituto Peruano de Educación
en Derechos Humanos y la Paz
Juan de aliaga 427
Magdalena - Lima - Perú
Telefax: 460 9444 / 460 9564
Ipedehp@ipedehp.org.pe
Elaboración:
Rosa María Mujica
Diseño y diagramación:
d-comunicaciones
446 9069 / 9835 2238
Impresión:
Gráfica FiladelfiaE.I.R.L.
Edición:
Octubre 2005

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Diferentes, pero iguales: educando contra el racismo y la discriminación

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Diferentes, pero iguales: educando contra el racismo y la discriminación

Indice

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Diferentes, pero iguales: educando contra el racismo y la discriminación

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Diferentes, pero iguales: educando contra el racismo y la discriminación

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Diferentes, pero iguales: educandocontra el racismo y la discriminación

Introducción

El trabajo contra el racismo y la discriminación en el Perú es una tarea
aún pendiente y de importancia central en el proceso de construir la
vigencia de los derechos humanos y la construcción de una sociedad verdaderamente democrática en nuestro país. El trabajo que se necesita hacer en este campo va más allá de uno o muchos proyectos y deuna sola
institución y debe comprometer a la sociedad peruana en su conjunto,
tanto al Estado como a la sociedad civil, a los partidos políticos, a los
medios de comunicación, a las escuelas y, en general, a todas las instituciones sea cual sea su estructura o finalidad.
Quienes trabajamos en el campo de los derechos humanos de manera
general, o en la educación en derechos humanos de maneraespecífica,
estamos convencidos que el trabajo primero se refiere al logro del reconocimiento de la dignidad de las personas como valor fundamental para toda
convivencia humana y base del cumplimiento de los derechos y de los
deberes que sociedad y Estado deben construir . Este reconocimiento de
la dignidad de todo ser humano sin importar sus características o condiciones, es lo que todavía nose ha logrado en nuestro país y lo que nos
impulsa a desarrollar propuestas que, desde la educación, ayuden a enfrentar el problema y a revertir la situación. El proyecto «Producción de
materiales educativos en contra del racismo y la discriminación» se inserta en este compromiso.
Con la presente sistematización de la experiencia realizada durante dieciocho meses, queremos contribuir a la tomade conciencia sobre la urgencia de trabajar en este tema y ofrecer sencillamente aquello que consideramos puede ayudar a otros y otras a asumir la tarea. Es por ello que
nos hemos atrevido a mirar críticamente la experiencia, a examinarla, a
ver los cambios que éste ha producido y a descubrir los aprendizajes que
la puesta en práctica del proyecto han generado tanto en el equipo responsable delmismo como en las personas que de una u otra manera se
han visto involucradas en las acciones desarrolladas.

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Diferentes, pero iguales: educando contra el racismo y la discriminación

El Instituto Peruano de Educación en Derechos Humanos y la Paz
(IPEDEHP), se ha propuesto como...