descripcion de puestos

DESCRIPCION DEL PUESTO
Nombre del puesto
Departamento
Área
JEFE DE RECURSOS HUMANOS
Jefes departamentales
Jefe de recursos humanos VALCON
ORGANIZACIÓN
Nivel jerárquico superior
Gerentegeneral

Puestos que le reportan

Supervisor de Administración
Supervisor de finanzas
Mensajero
Número de ocupantes

1
1
1

Objetivo del puesto:
Responsable de planear, controlar ycoordinar el área de recursos humanos buscando mantener un clima laboral y ambiente de trabajo propicio para asegurar el buen funcionamiento de las actividades de los empleados.

Actividades delpuesto

Mantener relaciones con el sindicato incluyendo la negociación del contrato colectivo dando seguimiento a su aplicación y cumplimiento.
Coordinar los controles de personal, incluyendo laintegridad de los expedientes, los índices de rotación, seguridad, movilidad y demás aplicables.
Coordinar el manejo y entrega de documentación con dependencias e Instituciones relacionadas.( solo siexiste outsoursing)
Realizar auditorías periódicas de personal.
Atención, seguimiento y solución de problemas laborales internos y externos.
Controlar la puntualidad, el ausentismo y las faltas depersonal.
Coordinar el control y aplicación de las políticas en general.
Autorizar oficios relacionados con el área.
Elaborar un Informe mensual de actividades.
Coordinar las visitas para loscursos de seguridad e higiene.
Preparar y mantener los registros y estadísticas de personal.
Calificar y evaluar al personal.
Preparar los contratos de personal.



EspecificaciónRequerimiento
HABILIDAD

Educación
Lic. En administración, ingles al 100%
Experiencia
Mínima de 2 años en reclutamiento y selección, elaboración de manuales, manejo de nóminas y conciliaciones consindicatos.
Iniciativa
Requiere la mayor iniciativa pues deberá dar resolución a problemas de carácter difícil hasta grave que se presenten en toda la empresa y direccionar la trascendencia para la...