Diagnostico situacional
Páginas: 8 (1973 palabras)
Publicado: 26 de junio de 2011
UNIVERSIDAD DE CIENCIAS DE LA SALUD
2° CURSO POSTECNICO DE ADMINISTRACIÓN Y
DOCENCIA EN ENFERMERIA
CANCUN QUINTANA ROO
QUIROFANO
DIAGNOSTICO SITUACIONAL
Y
PROGRAMA DE TRABAJO
DEL HOSPITAL GENERAL REGIONAL # 17
ALUMNOS:
E.E.Q. FATIMA BALAM PADILLA
E.E.Q. JUAN CARLOS MUÑOZ GONGORA
CANCUN QUINTANA ROOMAYO 2011.
UNIVERSIDAD DE CIENCIAS DE LA SALUD
2° CURSO POSTECNICO DE ADMINISTRACIÓN Y
DOCENCIA EN ENFERMERIA
CANCUN QUINTANA ROO.
HOJAS DE AUTORIZACIONES
DIRECTOR. JEFE DE ENFERMERAS.
________________________________________
Dr Toledo Pensamiento Lic en Enf Arminda sanchez
SUBJEFE DE ENFERMERAS.
_________________________
L.E. Carmen Becerra
INDICE.
Introducción
Justificación
Misión
Visión
Políticas delservicio
Objetivo general
Objetivo especifico
Metas estratejicas
SIGAN LA GUIA QUE LES DI CON LOS PUNTOS SOBRE DX. SITUACIONAL POR FA.
INTRODUCCIÓN
De todas las profesiones enfermería no solo sirve al individuo simple si no como un ser con sus componentes biológicos psicológicos, sociales y culturales enfermería se ha caracterizado por ser una profesión de servicio por teneractitudes y aptitudes además de valores que involucran al ser humano. Debiendo ser una enfermera reflexiva, critica, comprometida, humanista solidaria, honesta, creativa, participativa y totalmente responsable.
Con el propósito de brindar protección a los trabajadores y a sus familias en la Ciudad de Cancún, Municipio de Benito Juárez del Estado de Quintana Roo, se inauguró En el año del 2005 ante lasobre demanda de atención hospitalaria del Instituto Mexicano del Seguro Social el presidente Vicente Fox Quesada autoriza la construcción del hospital general regional núm. 17.
EL 19 de octubre del 2006 el Hospital General Regional No.17 es inaugurado siendo nombrado como el primer director de la unidad el Dr. Fidel Escamilla y la jefe de enfermería la Lic. en Enf Yolanda Corona Asencio.
El16 de noviembre del 2006 inicia labores el personal directivo para la habilitación y equipamiento del área física.
El 16 de febrero del 2007 se recepciona al primer grupo de personal directivo y operativo para la organización y documentación de los servicios a su digno cargo, previo a la inducción al puesto. Es en donde se apertura el servicio de quirófano especialidades, contando con 7salas de quirófano pero solo empezaron a trabajar 2 salas la 1 de cirugía general y la sala 3 de ginecoobstetricia, siendo las primeras quirúrgicas Fatima Balam Padilla y Lupita Espinosa del turno matutino, no había jefa de piso por lo que ellas realizaban las gestiones y administraban el material y medicamentos que se usaban en el área quirúrgica así como la ropa y todo los problemas que sesucitaran SUSCITARAN durante el turno.
Después de 2 años aumentando el núm. de personal y teniendo ya una jefa de piso se habilitarOn y equiparOn cada una de las salas teniendo ACTUALMENTE ahora 6 salas laborando con las siguientes especialidades cirugía general, traumatología, ginecoobstetricia, oftalmología, otorrinolaringología, cirugía plástica, neurocirugía y urología.
DIRECCION
REGION509 MANZANA 1 LOTE 1
SOBRE LA AVENIDA INSTITUTO POLITECNICO NACIONAL
AL NORTE CON LA AVENIDA INSTITUTO POLITECNICO
AL SUR CON LA AVENIDA TORRES
AL ESTE CON LA AVENIDA TEPICH
AL OESTE CON LA AVENIDA KINI
JUSTIFICACION
La administración como ciencia social posee la característica de universalidad, lo que posibilita su utilización en todo terreno profesional....
2° CURSO POSTECNICO DE ADMINISTRACIÓN Y
DOCENCIA EN ENFERMERIA
CANCUN QUINTANA ROO
QUIROFANO
DIAGNOSTICO SITUACIONAL
Y
PROGRAMA DE TRABAJO
DEL HOSPITAL GENERAL REGIONAL # 17
ALUMNOS:
E.E.Q. FATIMA BALAM PADILLA
E.E.Q. JUAN CARLOS MUÑOZ GONGORA
CANCUN QUINTANA ROOMAYO 2011.
UNIVERSIDAD DE CIENCIAS DE LA SALUD
2° CURSO POSTECNICO DE ADMINISTRACIÓN Y
DOCENCIA EN ENFERMERIA
CANCUN QUINTANA ROO.
HOJAS DE AUTORIZACIONES
DIRECTOR. JEFE DE ENFERMERAS.
________________________________________
Dr Toledo Pensamiento Lic en Enf Arminda sanchez
SUBJEFE DE ENFERMERAS.
_________________________
L.E. Carmen Becerra
INDICE.
Introducción
Justificación
Misión
Visión
Políticas delservicio
Objetivo general
Objetivo especifico
Metas estratejicas
SIGAN LA GUIA QUE LES DI CON LOS PUNTOS SOBRE DX. SITUACIONAL POR FA.
INTRODUCCIÓN
De todas las profesiones enfermería no solo sirve al individuo simple si no como un ser con sus componentes biológicos psicológicos, sociales y culturales enfermería se ha caracterizado por ser una profesión de servicio por teneractitudes y aptitudes además de valores que involucran al ser humano. Debiendo ser una enfermera reflexiva, critica, comprometida, humanista solidaria, honesta, creativa, participativa y totalmente responsable.
Con el propósito de brindar protección a los trabajadores y a sus familias en la Ciudad de Cancún, Municipio de Benito Juárez del Estado de Quintana Roo, se inauguró En el año del 2005 ante lasobre demanda de atención hospitalaria del Instituto Mexicano del Seguro Social el presidente Vicente Fox Quesada autoriza la construcción del hospital general regional núm. 17.
EL 19 de octubre del 2006 el Hospital General Regional No.17 es inaugurado siendo nombrado como el primer director de la unidad el Dr. Fidel Escamilla y la jefe de enfermería la Lic. en Enf Yolanda Corona Asencio.
El16 de noviembre del 2006 inicia labores el personal directivo para la habilitación y equipamiento del área física.
El 16 de febrero del 2007 se recepciona al primer grupo de personal directivo y operativo para la organización y documentación de los servicios a su digno cargo, previo a la inducción al puesto. Es en donde se apertura el servicio de quirófano especialidades, contando con 7salas de quirófano pero solo empezaron a trabajar 2 salas la 1 de cirugía general y la sala 3 de ginecoobstetricia, siendo las primeras quirúrgicas Fatima Balam Padilla y Lupita Espinosa del turno matutino, no había jefa de piso por lo que ellas realizaban las gestiones y administraban el material y medicamentos que se usaban en el área quirúrgica así como la ropa y todo los problemas que sesucitaran SUSCITARAN durante el turno.
Después de 2 años aumentando el núm. de personal y teniendo ya una jefa de piso se habilitarOn y equiparOn cada una de las salas teniendo ACTUALMENTE ahora 6 salas laborando con las siguientes especialidades cirugía general, traumatología, ginecoobstetricia, oftalmología, otorrinolaringología, cirugía plástica, neurocirugía y urología.
DIRECCION
REGION509 MANZANA 1 LOTE 1
SOBRE LA AVENIDA INSTITUTO POLITECNICO NACIONAL
AL NORTE CON LA AVENIDA INSTITUTO POLITECNICO
AL SUR CON LA AVENIDA TORRES
AL ESTE CON LA AVENIDA TEPICH
AL OESTE CON LA AVENIDA KINI
JUSTIFICACION
La administración como ciencia social posee la característica de universalidad, lo que posibilita su utilización en todo terreno profesional....
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.