diferencia y desigualdad

FUNDAMENTOS DE SOCIOLOGÍA PARA EL TRABAJO SOCIAL.
Diferencia y desigualdad.
1. Delimita el significado de los términos diferencia y desigualdad y pon algún ejemplo de lo que es socialmente ladiferencia y la desigualdad.
La diferencia social es un concepto biológico y social que hace referencia a que cada uno de los individuos que componen una sociedad es único e irrepetible: cada persona quevive en su seno es irreemplazable. Las diferencias sociales pueden ser muy evidentes pero hay otras que no lo son tanto. Nos diferenciamos según el sexo, edad, gustos, religión…
La desigualdad esuna división que sitúa a las personas en posiciones diferentes y que favorece o dificulta el acceso a recursos socialmente valorados. Esos recursos son fundamentalmente bienes y servicios diversos, quedeterminan en gran medida las oportunidades de las personas y la cantidad de recompensas que obtendrán a lo largo de la vida. Un ejemplo de desigualdad es que las mujeres accedieron al voto después delos varones.

2. ¿Qué implica o qué conlleva la desigualdad?
Las desigualdades sociales conllevan a la estratificación social. Esto implica jerarquías, dominación y subordinación. Implicandiferentes grados, oportunidades de acceso a recursos económicos, oportunidades vitales, poder, prestigio... Existen en todas las sociedades, pero no son similares ni iguales a lo largo de los años. Lasdimensiones o los tipos de desigualdad son fundamentalmente tres: Desigualdades económicas, desigualdades en el prestigio, y desigualdades en el poder.

3. ¿Qué significan los conceptos de casta,estamento y clase social?
Castas: son grupos sociales diferenciados entre ellas. No tienen los mismos privilegios y derechos. Aceptan hoy en día mucha gente. Están vinculadas con el tipo de trabajo. Cuatrocastas: casta de los clérigos, casta de los guerreros y los que ocupan altos cargos en la administración, casta de comerciantes y casta formada por los dalits.
La pertenencia a una casta es por...