Dilemas De La Etica Aplicados A Los Negocios

DILEMAS DE LA ETICA APLICADOS EN LOS NEGOCIOS

MARCO TEORICO

1. DILEMA; Un dilema es un problema que puede resolverse mediante dos soluciones, ninguna de las cuales es completamente aceptable. Un dilema genera cierta duda entre lo que profesionalmente, o bien puede que moralmente debe actuar y lo que moralmente como persona sienta que deba actuar, mostrando así una discrepancia depensamiento.

2. DILEMA ETICO: Un dilema ético es una narración breve, a modo de historia, en la que se plantea una situación posible en el ámbito de la realidad pero conflictiva a nivel moral, y se solicita de los oyentes o bien una solución razonada del conflicto, o un análisis de la solución elegida por el sujeto protagonista de la historia. Por regla general la situación se presenta como unaelección disyuntiva: el sujeto protagonista se encuentra ante una situación decisiva ante la cual sólo existen dos, y nada más que dos, opciones (A) ó (B), siendo ambas soluciones igualmente factibles y defendibles. El individuo se encuentra, pues, ante una verdadera e inevitable situación conflictiva, en la cual se pueden presentar muchos cuestionamientos antes de una elección.

3. CLASES DEDILEMAS:

❖ LOS DILEMAS MORALES HIPOTÉTICOS:

Cuando se plantean problemas abstractos, generales, que a veces son de difícil ubicación en la realidad, pero quienes los analizan reconocen que son siempre posibles de presentarse en determinadas ocasiones de la vida real. Se suelen obtener de la literatura, de los medios de comunicación o de la propia imaginación de quien los elabora. Lassituaciones y los personajes generalmente están alejados del mundo real de los sujetos a los que se les proponen, pero o bien se parecen en algo a otras situaciones vividas o conocidas por el sujeto, o bien algún miembro de su entorno social o familiar es susceptible de verse reflejado en la narración. Este tipo de dilemas presentan menos interés para el estudiante al faltarles la riqueza y la variedadde la propia experiencia, pero pueden favorecer el razonamiento como habilidad discursiva.

❖ LOS DILEMAS MORALES REALES:

Cuando plantean situaciones conflictivas tomadas de la vida diaria. Se basan en hechos reales, cercanos en el tiempo o en el espacio a los sujetos y suelen extraerse de los distintos medios de comunicación, de situaciones o sucesos históricos, de situaciones ovivencias personales, etc. Este tipo de dilemas son más motivadores y facilitan la implicación de los sujetos participantes que, de una u otra manera, ven reflejadas en ellos situaciones más o menos cercanas.

Resumen: Las preguntas del chequeo ético

• 1. ¿Es legal? ¿Transgrediré las leyes civiles o la política de la empresa?

• 2. ¿Es equilibrado? ¿Es justo para todos los interesados tanto acorto como a largo plazo? ¿Favorecerá las relaciones benéficas entre todas las partes implicadas?

• 3. ¿Cómo me sentiré? ¿Me sentiré orgulloso? ¿Me gustaría que mi decisión se publicase en los periódicos? ¿Me gustaría que mi familia se enterase?

4. MANEJO DE LOS DILEMAS ETICOS EMPRESARIALES

Este dilema se caracteriza por tener en ambas alternativas opciones que resultan atractivas y quetienen sus ventajas y desventajas. Estamos frente a un equilibrio entre praxis e ideales. Estas son las decisiones que deben de tomar los empresarios y que han generado mucho impacto en la ética para los negocios.

Generalmente se cree que al tomar decisiones frente a dilemas éticos, la distinción entre el bien y el mal es clara y a veces tajante. Si bien esto puede ser cierto en algunos casos,en el mundo de la empresa las situaciones son bastante más grisáceas, lo que hace de la toma de decisiones un asunto mucho más complejo. Por ello, en un mundo globalizado, el desafío del tomar decisiones en aquellas áreas grises donde el bien superior tiene caras diversas dependiendo quién o qué está involucrado. No es fácil obrar correctamente desde el punto de vista ético, considerando además...