Direcci n Tarea 3er Parcial


Dirección Tarea 3er Parcial
José María González Rodríguez



Situación 1:
Debes de comunicar a tu jefe la posibilidad de contratar a 3personas más para el departamento de ventas y la razón es el exceso de trabajo.
Me dirigiría directamente con mi jefe para comentarle que existe unexceso de trabajo y que para el mejor desempeño de dicho trabajo sería conveniente la contratación de 3 personas más para agilizar el proceso y no seatan pesado para los empleados actuales.
Situación 2:
Debes de comunicar a tu personal (43 operarios) que habrá recorte de personal dentro de unmes y deberás prescindir de 10 de ellos.
Le comentaría a cada uno de los empleados de forma personal que dentro de un mes habrá recorte depersonal, así me daré cuenta en ese mes quien de los trabajadores no está dando el 100% de esfuerzo en su trabajo (área) y así será más fácil decidir alos 10 empleados que se despedirán.

Situación 3: Quieres solicitar un aumento de sueldo (mando intermedio).
Elaboraría una carta en el cual semuestren las razones (motivos) por el cual requiero un aumento de sueldo.
Situación 4:
Debes de comunicar a la organización (2000 empleados) lafiesta de fin de año.
Reuniría a todos los empleados en alguna área de la empresa y les informaría que se realizara la fiesta de fin de año en unsalón de eventos y para motivarlos a que acudan a ella les diré que habrá buen ambiente, se rifaran cosas (electrodomésticos, vales, efectivo etc.).