discapacidad
Páginas: 2 (470 palabras)
Publicado: 18 de septiembre de 2014
CAPÍTULO I
EL PROBLEMA
Planteamiento del Problema
La discriminación por las personas con diversidad funcional proviene desde las épocas primitivas en las que las familias opoblaciones vagaban sin rumbo fijo y cambiaban de lugar con frecuencia por lo que aquellas personas que poseían alguna discapacidad principalmente motora, eran dejadas atrás pero de manera inconscientedebido a que solo respondían a un instinto de supervivencia donde el más fuerte prevalecía sobre el más débil. Luego con el pasar del tiempo surge la psiquis y esas familias fueron creando ahora comunas yposteriormente repúblicas o ciudades donde los lideres eran aquellos que poseía la psiquis más desarrollada. Comienzan a surgir las religiones y con ellas los dioses los cuales eran sinónimos degrandeza y belleza y se utilizaban como estereotipos en la creación de una raza suprema en la que las personas con algún tipo de diversidad funcional no tenían lugar y eran asesinados o desterrados.Debido a esa ambición de las repúblicas por ser grandes y poderosas, en Francia crean murallas en las que encierran las personas con diversidad
CAPÍTULO II
MARCO REFERENCIAL
Antecedentesde la Investigación
En el ámbito de contexto laboral y específicamente en las personas con diversidad funcional, se han realizado diversas investigaciones entre las que se pueden nombrar lasefectuadas por:
Antich (2012), Registro y Seguimiento de la Población con Discapacidad en el Estado Apure. La investigación tiene como propósito Proponer un Plan de Acción para la Optimización delRegistro y Seguimiento de la Población con Discapacidad en el Estado Apure, año 2012. Resulta considerable acotar que el estudio se fundamenta en un amplio soporte teórico. En cuanto a lametodología, se empleó el diseño de investigación de campo, apoyado en un diseño documental, enmarcado en un nivel descriptivo bajo la modalidad de investigación proyecto factible de donde se generaron una...
EL PROBLEMA
Planteamiento del Problema
La discriminación por las personas con diversidad funcional proviene desde las épocas primitivas en las que las familias opoblaciones vagaban sin rumbo fijo y cambiaban de lugar con frecuencia por lo que aquellas personas que poseían alguna discapacidad principalmente motora, eran dejadas atrás pero de manera inconscientedebido a que solo respondían a un instinto de supervivencia donde el más fuerte prevalecía sobre el más débil. Luego con el pasar del tiempo surge la psiquis y esas familias fueron creando ahora comunas yposteriormente repúblicas o ciudades donde los lideres eran aquellos que poseía la psiquis más desarrollada. Comienzan a surgir las religiones y con ellas los dioses los cuales eran sinónimos degrandeza y belleza y se utilizaban como estereotipos en la creación de una raza suprema en la que las personas con algún tipo de diversidad funcional no tenían lugar y eran asesinados o desterrados.Debido a esa ambición de las repúblicas por ser grandes y poderosas, en Francia crean murallas en las que encierran las personas con diversidad
CAPÍTULO II
MARCO REFERENCIAL
Antecedentesde la Investigación
En el ámbito de contexto laboral y específicamente en las personas con diversidad funcional, se han realizado diversas investigaciones entre las que se pueden nombrar lasefectuadas por:
Antich (2012), Registro y Seguimiento de la Población con Discapacidad en el Estado Apure. La investigación tiene como propósito Proponer un Plan de Acción para la Optimización delRegistro y Seguimiento de la Población con Discapacidad en el Estado Apure, año 2012. Resulta considerable acotar que el estudio se fundamenta en un amplio soporte teórico. En cuanto a lametodología, se empleó el diseño de investigación de campo, apoyado en un diseño documental, enmarcado en un nivel descriptivo bajo la modalidad de investigación proyecto factible de donde se generaron una...
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