disciplinas de la historia
Formación Sociocultural III PIM 31
Conocimiento 30%
TAREAS
FECHA DE ENTREGA
1. Identificar un líder al cual admiren y describir suscaracterísticas. (Libreta 1 cuartilla mínimo)
21 de enero
2. Buscar un artículo acerca de “El líder nace o se hace”, pegarlo en la libreta y dar mi opinión al respecto en por lo menos una cuartilla
21 deenero
3. Investigar: a) 3 conceptos de Liderazgo. b) Características de los líderes. C) Tipos de liderazgo, explicando las características de cada uno de ellos.
28 de enero
4. Investigar qué es laasertividad, características de una persona asertiva y de una persona no asertiva; derechos de las personas asertivas y técnicas de la asertividad.
4 de febrero
5. Cuestionario
PendienteDesempeño 50%
ACTIVIDADES
FECHA DE REALIZACIÓN
1. Exposición 1.
Definir qué es el liderazgo (3 conceptos como mínimo)
Describir y explicar las características de los líderes
Equipo 1
Elaborar uncuadro comparativo de las características del líder y del jefe. Presentar un video con las características mencionadas
Equipo 1
Tipos de Líderes: Participativo, Transaccional, Laissez Fair
Explicarcada una de sus características
Equipo 2
Tipos de Líderes: Autócrata, Transformacional (explicar cada una de sus características)
Describir qué es el grill gerencial
Equipo 2
21 de enero21 de enero
2. Integrar 2 equipos y representar a través de un sociodrama las características de los siguientes tipos de líderes:
a) Líder autócrata
b) Líder de rienda suelta
c) Lídertransformacional
d) Líder demócrata
28 de enero
3. Elaborar un ensayo de 3 cuartillas, con el tema “La asertividad en el trabajo” (En libreta)
4 de febrero
Actitud 20% Responsabilidad,Trabajo en Equipo, Iniciativa, Proactividad
NOTAS:
Las presentaciones deben incluir: Portada, Objetivo, desarrollo, conclusión y bibliografía. Dentro del desarrollo incluir cuadros, imágenes...
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