Doctor

INDICE


1. LAS CORPORACIONES
1.1. Etimología
1.2. Definición
2. EL NACIMIENTO DE UNA CORPORACIÓN
2.1. La inscripción y sus requisitos
2.2. La inscripción de una sociedad constituida en el extranjero
3. EL MERCADO MUNDIAL Y LA GLOBALIZACIÓN
3.1. Tipos de relaciones económicas internacionales
4. LAS INVERSIONES EXTRANJERAS
4.1. La inversión extranjera indirecta
4.2. El AcuerdoMultilateral sobre Inversiones (AMI)
5. ¿QUÉ ES UNA MULTINACIONAL?
5.1. Definición
5.2. Nacimiento e historia
5.3. Características
5.4. Clasificación
5.5. Multinacionales en Bolivia
6. RÉGIMEN NORMATIVO DEL COMERCIO INTERNACIONAL
6.1. Tratado de Libre Comercio (TLC)
6.2. Organización Mundial del Comercio (OMC)
7. EL COMERCIO INTERNACIONAL EN BOLIVIA
ANEXOS






1. LAS CORPORACIONESLas corporaciones, conocidas en su origen como “gremios” eran un tipo de asociación económica de origen europeo que agrupaba a los artesanos de un mismo oficio y que apareció en las ciudades medievales y se extendió hasta fines de la Edad Moderna, cuando fueron abolidas. Tuvo como objetivo conseguir un equilibrio entre la demanda de obras y el número de talleres activos, garantizando el trabajo asus asociados, su bienestar económico y los sistemas de aprendizaje. Se ha sostenido que el gremio fue un precedente del sindicato moderno.
Ya en la antigua Grecia se conocían las asociaciones de mercaderes y artesanos, y Solón las menciona entre las organizaciones religiosas e industriales, especialmente el emporoi de mercaderes. Cada una solía estar bajo la advocación de un dios particular. Lasasociaciones autónomas de mercaderes y artesanos de la época ptolemaica en Egipto son probablemente una extensión de las griegas. En Roma, la creación de los primeros colegios de oficios es atribuida al rey Numa o a Servius Tulius, pero hasta la época imperial no se encuentra evidencia de la existencia de las varias asociaciones o colegios de oficios. Esos gremios estaban organizados encomunidades locales (municipia) y se adaptaban a la organización municipal instituida tres siglos antes de nuestra era. Su base orgánica era la lex collegii y sus autoridades figuraban entre los magistri, quinquennales, u otros funcionarios públicos. Hacia el siglo cuarto de nuestra era la asociación pasó a ser obligatoria, como un servicio público controlado por el Estado, y así los gremios se convirtieronen castas hereditarias como las otras en que estaba dividida la población del Imperio.
Los gremios funcionaban como una agrupación obligada de los trabajadores de una localidad que se dedicaban a una misma profesión. Hubo en Europa desde la Alta Edad Media, época de la que datan las primeras noticias de su aparición, un crecimiento acumulativo de este tipo de asociaciones a la par que aumentabala población y se diversificaba y segmentaba la producción. Los gremios más genuinos fueron los que tuvieron un carácter industrial, pero su éxito hizo que se generalizaran en otros colectivos del mundo agrario y comercial. No siempre este tipo de agrupaciones se denominó gremio. En la Baja Edad Media y comienzos del siglo XVI gremio era una palabra que hacía alusión genérica a todo tipo decolectivo.
Sus fines tuvieron esencialmente un carácter económico y social, consistiendo en controlar la oferta y los precios de los productos que manufacturaban, pero también velando por la prosperidad y seguridad de los miembros que los integraban.
Regulaban la actividad laboral, la formación y aprendizaje de sus asociados, estableciendo una estricta jerarquía entre ellos (aprendices, oficiales,maestros). También los amparaba en caso de desgracias como la viudez, orfandad o enfermedad, a través de pensiones, asignaciones o el mantenimiento de hospitales. Desarrollaron igualmente labores de carácter religioso expresadas en la veneración de sus santos particulares y la creación de cofradías. En cierto modo, los gremios constituyeron el antecedente de los sindicatos.
La escala laboral del...