documentos tecnicos


Manual de documentos técnicos y ejecutivos

Saulo Ricardo Torres Quintanar

Expresión oral y escrita
Aleida yukie

19/08/2013













Índice

Contenido











Agradecimiento
Más que nada le doy gracias a la maestra por lo que nos aguantó en el transcurso de este cuatrimestre y también por todas las enseñanzas que nos brindó, también le doy graciasa dios por a ver concluido otro cuatrimestre dentro de la institución, también a mis padre que por ellos sigo adelante son la fuerza que tengo para sobre salir como persona y como mal hijo… a todos mil gracias.




















Introduccion
El siguiente manual contendrá todo lo relacionado a lo que son los documentos técnicos y ejecutivos que existen actualmente así comotambién saber lo que los diferencian uno del otro, esto ayudara a saber qué documento utilizar para comunicarnos de la manera más correcta y propia hacia los distintos niveles, también encontraremos cual es el propósito de cada documento, la correcta elaboración y cuáles son los pasos que debes de seguir para la realización de los mismo documentos.Desarrollo
Documentos ejecutivos
Carta: Una carta es un mensaje que una persona envía a otra. Se utilizan como medio de comunicación cuando las personas se encuentran lejos. De esta forma se establece entre ambas una conversación por escrito.
Se pueden identificar distintos tipos de cartas, entre ellas: familiares, solicitudes, esquelas y telegramas. Para poder enviarlas se las coloca en un sobrey se entregan al correo. El sobre debe contener los datos del remitente y del destinatario.
Las cartas formales, en particular las cartas comerciales, cuentan al menos con los siguientes conceptos:
Encabezado: nombre, dirección a quien va dirigida, fecha del día y lugar al que se dirige.
Saludo: personal o consolidado en fórmulas establecidas.
Exposición: del asunto, con los temaspertinentes.
Despedida: cortesía con la que se da término a la carta.
Firma: clara, o en sustitución también puede llevar el nombre en extenso.














San Luis Rio Colorado, Sonora, 7/agosto/2013


Lic. Francisco Aceves

Departamento de asuntos internos

Asunto: Petición

Estimado licenciado



Lic. Aceves por medio de la presente le hago saber que el dia 3/agosto/2013fue sorprendido un oficial de tránsito recibiendo dinero por una persona en el retén que se ubicaba en la avenida madero y calle 26.
Sin más que agregar le agradezco su atención y le pido de la manera más atenta que ponga más atención con sus oficiales de tránsito.





Atentamente
Lic. Pérez



Oficio: El oficio es un tipo de documento que sirve para comunicardisposiciones, consultas, órdenes, informes, o también para llevar a cabo gestiones de acuerdos, de invitación, de felicitación, de colaboración, de agradecimiento, etcétera. Estas redacciones se utilizan en instituciones como: ministerios, embajadas, municipios, colegios profesionales, sindicatos y oficinas de gobierno, entre otras.
Membrete
Es el primero. Todas las empresas tienen membrete, lo cual es muy importantepara un oficio.
Nombre de Año
Es la denominación que se le da al año actual.
Lugar y fecha
Es la primera parte, en la que se escribe: el lugar de donde se envía, el día, el mes y el año en curso.
Destinatario
Es la parte que abarca cuatro líneas o más, según lo requerido. Aquí se escribe: el nombre completo, el cargo y el lugar de la persona a quien se dirige.
Asunto
Es la cuarta parte yse escribe con mayúsculas la palabra ASUNTO, seguida de dos puntos y luego, en resumen, se indica con claridad el mensaje del texto, que se explicará en el cuerpo.
Cuerpo o texto
Es la parte central del documento, donde se dará a conocer el mensaje de la comunicación, en forma clara y precisa y muy brevemente. Generalmente existen expresiones para iniciar el texto, tales como:
"Tengo a bien...