DS n° 005-2012-TR

DIFUSIÓN DE:
LEY N° 29783
D.S. N° 005-2012-TR
Reglamento de la Ley N° 29783
“Ley de Seguridad y Salud en el
Trabajo”

Informaciones Prácticas

ALCANCES Y MARCO
NORMATIVO

Definiciones

CAMBIOS EN LA LEGISLACIÓN
LEY N° 29783 y el DS N° 005-2012-TR,
Derogan el DS N° 009-2005-TR

Marco Normativo
Ley Nº 29783
Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo

Constitución Política delPerú
Titulo I Capítulo I Art. 2

RIS
Reglamento Interno de Seguridad

Definiciones

SISTEMA
Un sistema es un conjunto de partes o elementos
organizadas y relacionadas que interactúan entre sí para
lograr un objetivo.

Definiciones

GESTIÓN
Es coordinar* todos los recursos disponibles para
conseguir determinados objetivos

Definiciones

MODELO DE GESTIÓN
•
•
•
•PLANEAR
ORGANIZAR
DIRIGIR
CONTROLAR

Definiciones

SEGURIDAD
Son aquellas acciones y actividades
que permiten al trabajador laborar en
condiciones no agresión tanto
ambientales, como personales para
preservar su salud y conservar los
recursos humanos y materiales.

Definiciones

SALUD EN EL TRABAJO
Área compleja del conocimiento que
se encarga del estudio integral del
proceso detrabajo y su relación con
la salud de los trabajadores.

Definiciones

SISTEMA DE GESTIÓN DE SST
Conjunto
de
elementos
interrelacionados
o
interactivos que tienen por
objeto
establecer
una
política,
objetivos
de
seguridad y salud en el
trabajo,
mecanismos
y
acciones necesarios para
alcanzar dicho objetivo.

Definiciones

QUE MODELO EMPLEAR ?
NORMA
Ley 29783
OHSAS18001:2007
NOSA 5 Estrellas
DNV - Control de
Pérdidas

APLICACIÓN
País y Empresas
Empresas: varios
sectores
Empresas: Mineras y
sus contratistas
Empresas: varios
sectores

Definiciones

OBJETO DE LA LEY Art. 1
La ley de seguridad y salud en el trabajo tiene
por objetivo promover una cultura de
prevención de riesgos laborales en el país.

Definiciones

ÁMBITO DE LAAPLICACIÓN Art. 2
Sectores
de
Servicio

Fuerzas
Armadas y
Policía
Nacional

Ámbito
de
Aplicación

Trabajadores
por Cuenta
Propia

Sector
Público

Definiciones

NORMAS MÍNIMAS Art. 3
La presente ley establece las normas mínimas
para la prevención de los riesgos laborales,
pudiendo los empleadores y los trabajadores
establecer libremente niveles de protección
que mejoren loprevisto en la presente norma.

Definiciones

SISTEMA NACIONAL DE SST Art. 8

ESTADO

TRABAJADORES

GESTIÓN
DE SST
ORGANIZACIONES
SINDICALES

EMPLEADORES

Definiciones

CONFORMACION DEL SISTEMA
NACIONAL DE SST, Art. 9
Esta conformado por las dos instancias:
A. Consejo Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Instancia máxima de concertación de SST. Es de
naturalezatripartita
B. Consejo Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo

Definiciones

SISTEMA DE GESTIÓN DE SST, Art. 17
SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO. ART. 17 El empleador debe adoptar un enfoque
de sistema de gestión en el área de seguridad y salud en el
trabajo de conformidad con los instrumentos y directrices
internacionales y la legislación vigente.

DefinicionesPARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES
EN EL SG SST, Art. 19
•Es indispensable la participación de los trabajadores y
sus organizaciones sindicales en el SGSST.
•La consulta, información y capacitación en todos los
aspectos de la seguridad y salud en el trabajo.
•La convocatoria a las elecciones, la elección y
funcionamiento del comité de Seguridad y Salud en el
trabajo.

DefinicionesPARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES
EN EL SG SST, Art. 19
•El reconocimiento de los representantes de los
trabajadores a fin de que ellos estén sensibilizados y
comprometidos con el sistema.
•La Identificación de los peligros y evaluación de los
riesgos al interior de cada unidad empresarial y en la
elaboración del mapa de riesgo.

Definiciones

MEJORAMIENTO DEL SG SST, Art. 20
1.La...