Economia

Centro de Documentación, Información y Análisis Servicios de Investigación y Análisis Política Interior

SPI-ISS-09-06

DIRECCIÓN DE SERVICIOS DE INVESTIGACIÓN Y ANÁLISIS

Centro de Documentación, Información y Análisis

Subdirección de Política Interior

DERECHOS DE LAS MADRES TRABAJADORAS
Estudio Teórico Conceptual, de las iniciativas presentadas en esta LIX Legislatura y de DerechoComparado

Lic. Claudia Gamboa Montejano Investigadora Parlamentaria
Lic. María de la Luz García San Vicente Auxiliar

Mayo, 2006
_________________________________________ Av. Congreso de la Unión Núm. 66; Col. El Parque; México, DF; C.P. 15969 Tel: 5628-1300 ext. 4804 y 4803; Fax: 4726 e-mail: claudia.gamboa@congreso.gob.mx

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DERECHOS DE LAS MADRES TRABAJADORAS Estudio Teórico Conceptual, de las iniciativas presentadas en esta LIX Legislatura y de Derecho Comparado INDICE Introducción. I. Resumen Ejecutivo. II. Marco Teórico Conceptual. III. Principal Marco Jurídico actual de las Madres Trabajadoras en México. • Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. •Ley Federal del Trabajo. • Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado. • Ley del Seguro Social. • Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, reglamentaría del apartado “B” del artículo 123 Constitucional. • Ley del Instituto de Seguridad Social para las Fuerzas Armadas Mexicanas. IV. Iniciativas presentadas en la LIX Legislatura en materia deMadres Trabajadoras. • Texto propuesto de las iniciativas presentadas a nivel Constitucional y de la Ley Federal del Trabajo en materia de Madres Trabajadoras. • Ley Federal del Trabajo. V. Derecho Comparado sobre Maternidad en las Mujeres Trabajadoras. • Cuadro Comparativo de la Regulación de la Protección a la Madre Trabajadora a Nivel Constitucional de seis países de Latinoamérica. • Cuadrocomparativo de la Regulación de la Protección a la Madre Trabajadora en diversos países. Rubros: - Protección a la Maternidad - Licencia por Maternidad o Adopción - Licencia Paterna - Protección a la Lactancia - Notificación por estado de embarazo - Trabajo sin riesgo - Prestación económica - Prestación de estancias infantiles o guarderías VI. Principales Tratados Internacionales en la materia VII.Conclusiones Generales Fuentes de Información Pág. 3 4 5 12

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INTRODUCCION

El papel de la mujer ha jugado muchos roles a lo largo de la historia universal y contemporánea, hoy en día se puede decir que depende en muchode la sociedad en donde ésta se desenvuelva, para observar el grado de derechos que puede tener, ya que si bien en la mayoría de los países europeos, es revalorado su papel, caso muy distante es en Latinoamérica, así como África en casos extremos.

Un asunto en concreto, son las madres trabajadoras, ya que pesar de los avances significativos que la mujer ha tenido, como lo establecen diversosInstrumentos Internacionales en los que México forma parte, y de la igualdad ante el varón que en la Constitución de nuestro país se estipula, la maternidad de la mujer siempre será para ésta un tema por demás complicado y complejo.

La naturaleza biológica y psicológica de la mujer en muchos de los casos se ve limitada ante el medio laboral en el que ésta se desempeña, ya que en muchas ocasionesse ve en la necesidad de dejar a un lado, su papel de madre para llevar a cabo tareas extenuantes, principalmente si hablamos de una obrera, campesina, secretaria, etc.

Nuestra legislación aunque si bien ha tenido algunos avances al respecto, éstos no son suficientes para permitir una mayor realización de la mujer en la vida laboral, y a su vez disfrutar su esencia y realización como madre,...