El Desempleo

EL DESEMPLEO : Según la Organización Internacional del Trabajo (OIT) un desocupado es aquella persona en edad activa que carece de empleo, es decir, no tiene un empleo asalariado o independiente,además posee determinada capacidad laboral y se encuentra en busca de empleo (expresa su voluntad de conseguirlo).
En la actualidad, unos 1.000 millones de trabajadores, es decir, aproximadamente untercio de la población activa del mundo, están desempleados o subempleados. De ese total, unos 150 millones se encuentran desempleados y otros 850 millones están subempleados. En este sentido, elsubempleo implica que un trabajador ve reducida su jornada de trabajo, es decir, es sustancialmente menor que la jornada que desearía tener o su salario es inferior al que necesitaría para vivir.
Estasituación, que se agrava día a día, expresa un fuerte desequilibrio en la fuerza laboral: la oferta de mano de obra supera ampliamente a la demanda. Esta cuestión se materializa en la creación deuna masa de personas sin trabajo que funcionan a la manera de “ejército de reserva”.
Esta realidad enmarcada en una economía mundializada, es resultado de múltiples causas. Ahora bien, para analizarsus perspectivas futuras es necesario tener en cuenta los siguientes factores:
• las secuelas de la crisis financiera asiática producida en 1997;
• el descenso de los precios de los productosbásicos, que afectará a los países exportadores de materias primas;
• la unión monetaria implementada por la Unión Europea podría producir efectos negativos en los países europeos menos desarrollados;• la pérdida del valor de los activos, es decir todos los recursos con los que cuenta un país para desarrollar sus actividades económicas (maquinarias, fábricas, bienes producidos, conocimientos,etcétera),~ provocaría una disminución del consumo y afectaría la solidez de los sistemas financieros;
• las nuevas medidas de apertura de mercados (como las facilidades para importar y exportar...