El Mercado De Trabajo

El mercado de Trabajo
Oferta y Demanda de Mano de Obra. La Productividad del trabajo. La desocupación. Indicadores del mercado laboral. Los clásicos, los neoclásicos y los keynesianos frente al mercado laboral. La curva de Phillips. Algunas interpretaciones actuales. Bibliografía Obligatoria VENTURA R: “Macroeconomía de la Economía abierta” Cap. 9. Nueva Librería (2010) – 1º edición DORNBUSCH,FISHER Y STARTZ: “Macroeconomía” Cap.6 McGraw Hill (2004) – 9º edición INDEC: “Como se mide el desempleo” (1997) – Mímeo.

UNIDAD 7

DESEMPLEO
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FRICCIONAL: Es el que corresponde a las personas que ingresan al Mercado Laboral, o se encuentran cambiando de empleo. ESTRUCTURAL: Se relaciona con las personas que tienen habilidades que se han vuelto obsoletas (perfoverificadores,estenógrafos, programadores que no se han actualizado, etc.) CÍCLICO: Es el que se produce en las fases recesivas del Ciclo Económico

 TASA NATURAL DE DESEMPLEO
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COMPATIBLE CON DESEMPLEO FRICCIONAL Y ESTRUCTURAL

Medición del Desempleo

BUSCA

NO BUSCA

TRABAJA

OCUPADO

NO TRABAJA

DESOCUPADO

INACTIVO

La medición del Desempleo es realizada por INDEC, mediante laEncuesta Permanente a Hogares (EPH). Esta encuesta es realizada en 28 conglomerados urbanos, y 1 área urbano-rural (Alto Valle del Rio Negro)

OCUPADOS

TRABAJO 2 HORAS REMUNERADAS, O 15 SIN REMUNERAR EN EL PERIODO DE REFERENCIA
 PLENOS: TRABAJA ENTRE 35 Y 45 HORAS SEMANALES

 SOBREOCUPADOS: TRABAJA MAS DE 45 HORAS SEMANALES  SUB-OCUPADOS: TRABAJA MENOS DE 35 HORAS SEMANALES

POR CAUSASINVOLUNTARIAS  DEMANDANTES: BUSCA OTRA OCUPACIÓN  NO DEMANDANTES: NO BUSCA OTRA OCUPACIÓN

DESOCUPADOS

 DESOCUPACIÓN ABIERTA:

SIN HABER TENIDO TRABAJO EN LA SEMANA DE REFERENCIA, BUSCÓ ACTIVAMENTE TRABAJO (PRESENTÓ CURRICULUMS, CONCURRIÓ A ENTREVISTAS, CONSULTÓ CON CONOCIDOS, ETC.)
 DESOCUPACIÓN ENCUBIERTA:
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REALIZA TRABAJOS TRANSITORIOS MIENTRAS BUSCA OCUPACION EN PUESTOSPOR DEBAJO REMUNERACION MÍNIMA VITAL EN PUESTOS POR DEBAJO DE SU CALIFICACIÓN

INACTIVOS

NO TRABAJA, NI BUSCA ACTIVAMENTE TRABAJO EN LA SEMANA DE REFERENCIA
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TÍPICOS: NO ESTÁN DISPUESTOS A INCORPORARSE AL MERCADO DE TRABAJO (amas de casa, niños en edad escolar, jubilados, etc.)
MARGINALES: ESTÁN DISPUESTOS A INCORPORARSE AL MERCADO LABORAL (personas que estuvieron buscando trabajo, peroque por desaliento, o por haber agotado los recursos para hacerlo, no buscaron en la semana de referencia)

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PRINCIPALES INDICADORES

POBLACIÓN ECONÓMICAMENTE ACTIVA (P.E.A.) = OCUPADOS + DESOCUPADOS
 TASA DE ACTIVIDAD = P.E.A./ POBLACIÓN TOTAL

 TASA DE EMPLEO = OCUPADOS / POBLACION TOTAL
 TASA DE DESOCUPACIÓN = DESOCUPADOS / P.E.A.

 TASA DE SUBOCUPACIÓN = SUBOCUPADOS /P.E.A.
 TASA DE SUBOC. DEMAND. = SUBOC. DEMAND. / P.E.A.

 TASA DE SUBOC. NO DEMAND. = SUBOC. NO DEM. / P.E.A.

Función de Producción
W = PMaL * P
Y

w = W → w = PMaL P
Y
Nº Trab 212 213 W 1500 1500 1500 1500 1500 PMgL 180 170 162 153 145 P 10 10 10 10 10

PMaL

PMeL N

214 215 216

217

1500

140

10

La función de producción, a corto plazo, supone la aplicación 218 1500139 10 de cantidades crecientes de un factor variable (Trabajo), sobre una dotación de factores fijos (Capital, Tierra, Dirección Empresaria). Cumple con la Ley de rendimientos medios y marginales finalmente decrecientes.

Demanda de Trabajo
 La Demanda de
W

Nd(P1)
Nd(P0)
N

Trabajo disminuye a medida que aumenta el Salario Nominal.  Una curva Nd corresponde a un determinado nivel deP.  Cuando el precio del bien aumenta la curva de demanda de trabajo se desplaza hacia arriba y a la derecha, indicando que las empresas estarán dispuestas a pagar mayores salarios, por cada nivel de empleo.

Oferta de Trabajo
W

Ns

 La Oferta de Trabajo

N

W

Ns(P1) Ns(P0)

N

aumenta a medida que aumenta el Salario Nominal.  A nivel individual, a partir de cierto nivel...