El Sindicalismo En Honduras

Páginas: 47 (11518 palabras) Publicado: 1 de julio de 2015
ASESORAMIENTO LABORAL:
Cuando cualquier empleado de comercio requiera asesoramiento o información sobre temas laborales: Asignaciones Familiares, Subsidios por desempleo, Vacaciones, contratos, indemnizaciones, sueldos, suspensiones, etc. No tiene más que acercarse a nuestra oficina donde trataremos de evacuar la consulta o buscar la solución a su problema.
2- ASESORAMIENTO LEGAL:
Para el casoque necesite asesoramiento jurídico contamos con el patrocinio de la abogada Clement Griselda, profesional idóneo, a quien podemos recurrir con confianza. Con los cambios que se van sucediendo en la legislación laboral, es necesario estar informado ya que lo que ayer se liquidaba de una manera hoy se liquida de otra forma, por ello recomendamos a nuestros asociados a estar informados y no duden enacercarse a nuestro Sindicato.
3- DESCUENTO DIRECTO DE MEDICAMENTOS EN FARMACIAS:
El farmacéutico le deberá practicar un descuento del 25 % sobre el importe que surge como saldo una vez descontado el importe respectivo de la Obra Social Principal presentada (subtotal en la orden), contra la presentación de una orden y hasta un máximo de dos (2) medicamentos por cada una, que el asociado posee porhaber retirado en nuestra oficina la chequera de medicamentos que consta de (6 ordenes).
En el caso de medicamentos NO INCLUIDOS en el vademécum de la Obra Social Principal que presente el asociado, el mencionado descuento (25 %) deberá practicarse sobre el valor total de los mismos.
4- REINTEGROS EN OPTICA:
Se reintegra el 30 % sobre el monto abonado (hasta $ 1.000,00) por cristales Blancos, Fotocromáticos y Lentes Blandas.
Se reintegra un monto fijo por Marcos de Anteojos de $ 150.00.
BENEFICIARIOS: Asociado y grupo familiar a cargo únicamente (esposa/o, hijos/as menores de 21 años) 
REQUISITOS A PRESENTAR: Fotocopia de la receta médica y factura de la óptica.
5- REINTEGROS DE ORTOPEDIA:
Se reintegra el 30 % del total del importe de la factura de farmacia.-
BENEFICIARIOS: Asociado ygrupo familiar a cargo únicamente (esposa/o, hijos/as menores de 21 años) 
REQUISITOS A PRESENTAR: Fotocopia del detalle clínico de la fractura y factura original de farmacia.
6- REINTEGROS POR YESO:
Se reintegra el 50 % del total del importe de la factura de farmacia.-
BENEFICIARIOS: Asociado y grupo familiar a cargo únicamente (esposa/o, hijos/as menores de 21 años) 
REQUISITOS APRESENTAR: Fotocopia del detalle clínico de la fractura y factura original de farmacia.
7- REINTEGROS DE COSEGUROS DE OSECAC:
KINESIOLOGIA:
Se reintegra el 50% del importe del co-seguro que el asociado abona a OSECAC.
BENEFICIARIOS: Asociado y grupo familiar a cargo únicamente (esposa/o, hijos / as menores de 21 años) 
REQUISITOS A PRESENTAR: Retirar en boca de expendio de OSECAC el Bono “para el beneficiario”.ODONTOLOGÍA:
Se reintegra el 50% del importe del co-seguro que el asociado abona a OSECAC.
BENEFICIARIOS: Asociado y grupo familiar a cargo únicamente (esposa/o, hijos / as menores de 21 años) 
REQUISITOS A PRESENTAR: Retirar en boca de expendio de OSECAC el Bono "para el beneficiario".
SALUD MENTAL:
Se reintegra el 50 % del importe del co-seguro que el asociado abona a OSECAC, también el Sindicatoreintegra:
Psiquiatría: $ 80.00 p/sesión hasta cuatro por mes.
Psicopedagogía: $ 30.00 p/sesión hasta cuatro por mes.
Psicología: $ 60.00 p/sesión hasta cuatro por mes.
BENEFICIARIOS: Asociado y grupo familiar a cargo únicamente (esposa/o, hijos / as menores de 21 años) 
REQUISITOS A PRESENTAR: Retirar en boca de expendio de OSECAC el Bono “para el beneficiario”. Presentar fotocopia de la factura yreceta del profesional.
ECOGRAFIA:
Se reintegra el 50 % del importe del co-seguro que el asociado abona a OSECAC por los códigos, cuyo costo individual sea $ 10.
BENEFICIARIOS: Asociado y grupo familiar a cargo únicamente (esposa/o, hijos / as menores de 21 años) 
REQUISITOS A PRESENTAR: Retirar en boca de expendio de OSECAC el Bono "para el beneficiario"
RADIOGRAFÍAS:
Se reintegra el 50 % del...
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