el sindicato en colombia

ero además, el movimiento sindical colombiano atraviesa una larga crisis de carácter estructural, producida por factores de carácter exógeno y endógeno. En primer lugar, la persecución de que esvíctima desde hace dos décadas por parte del capital mundial y el exterminio físico sufrido gracias a grupos armados ilegales que responden a estructuras del poder político y económico. El país cuenta conun vergonzoso record en cuanto a asesinatos de dirigentes sindicales en el ámbito mundial. En segundo lugar, grandes deficiencias de carácter ideológico, político y organizativo.
Colombia es el paísdel mundo donde más se asesinan dirigentes sindicales. Según el departamento de derechos humanos de la Central Unitaria de Trabajadores, CUT, hubo 2.903 muertos desde 1986 hasta 2012, y solo elúltimo año se produjeron 377 violaciones contra dirigentes sindicales: 18 asesinatos, cinco atentados y tres desapariciones forzadas; indicadores de la persistencia de una intención de exterminio delsindicalismo.
Baja afiliación
Los componentes mencionados han generado consecuencias que afectan el normal desarrollo de estas organizaciones y una muy lenta reconstrucción de los tejidos sociales. Soloel 4% de los trabajadores está sindicalizado; elemento atribuible a diversas causas como la estigmatización, la guerra sucia, el alto índice de desempleo y la flexibilización laboral. Puntos que secombinan dentro del contexto de la aplicación del actual modelo económico.
Según el economista e investigador Nelson Fajardo, “La puesta en marcha del modelo de acumulación neoliberal, transnacional ysupraestatal. Son cerca de 25 años de su dominio cuya relación con el trabajo es crecientemente agresiva y violenta. La agresividad es manifiesta, no solo en la amenaza tradicional de romper elcontrato laboral, sino que toma ribetes depredadores que atentan contra la dignidad humana”.
Otro punto a tener en cuenta en las nuevas relaciones obrero patronales, es el impacto del nuevo ciclo de...