EMPLEO EN MEXICO

Ensayo.
Trabajo superfluo y su relación con los indicadores de empleo en México.
La escritora francesa Viviane Forester, asegura que, puesto que “el trabajo se ha tornado inútil”, los trabajadores “ya no son necesarios” al sistema; ahora .
La revolución tecnológica estaría dando pie a un mundo y una sociedad nuevos, en los que el trabajo fabril-y hasta el trabajo humano engeneral-está condenado a extinguirse por superfluo.
En este ensayo vamos a relacionar el trabajo superfluo con los indicadores de empleo en México.
Si hablamos sobre la PEA (Población Económicamente Activa), según el Banco Mundial la población económicamente activa comprende a personas de 15 años o más que satisfacen la definición de la Organización Internacional del Trabajo de poblacióneconómicamente activa: todas las personas que aportan trabajo para la producción de bienes y servicios durante un periodo específico. Incluye tanto a las personas con empleo como a las personas desempleadas. Si bien las prácticas nacionales varían en el tratamiento de grupos como las fuerzas armadas o los trabajadores estacionales o a tiempo parcial, en general, la población activa incluye a las fuerzasarmadas, a los desempleados, a los que buscan su primer trabajo, pero excluye a quienes se dedican al cuidado del hogar y a otros trabajadores y cuidadores no remunerados.
En México el INEGI informa sobre los principales resultados de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) para diciembre de 2011, los cuales indican QUE 59.2% de la población de 14 años y más en el país se encontrabadisponible para producir bienes o servicios (económicamente activa), el restante 40.8% se ubicó en la población no económicamente activa.
De la Población económicamente activa (PEA), 95.49% estuvo ocupada en el mes de referencia, sin embargo a su interior se manifiesta un subuniverso de casos que declaró tener necesidad y disponibilidad para trabajar más horas, razón por la cuál a este subconjuntose le denomina subocupados. En diciembre de 2011, éstos representaron 8.2% de la población ocupada, lo que significó una disminución mensual de -0.81 puntos porcentuales con relación al mes inmediato anterior.
La población ocupada alcanzó 95.49% de la PEA en el último mes de 2011. Del total de ocupados, el 65.7% opera como trabajador subordinado y remunerado ocupando una plaza o puesto de trabajo,4.8% son patrones o empleadores, 22.6% trabaja de manera independiente o por su cuenta sin contratar empleados, y finalmente un 6.9% se desempeña en los negocios o en las parcelas familiares, contribuyendo de manera directa a los procesos productivos pero sin un acuerdo de remuneración monetaria.
En el ámbito urbano de alta densidad de población, conformado por 32 ciudades de más de 100 milhabitantes, el trabajo subordinado y remunerado representa 73.1% de la ocupación total, es decir 7.4 puntos porcentuales más que a nivel nacional.
Podemos ver que hay diferentes tipos de empleos, entre ellos los siguientes:
-Formal-. Es aquél que proporciona el Estado o la iniciativa privada, tributa al estado, es sujeto de estadística, es legal, reúne al sector público y al sector privado moderno,generalmente cubiertos pos sistemas de protección.
-Informal-.Agrupa a los trabajadores(as) independientes no profesionales, a los microempresarios y al servicio doméstico. Tradicionalmente las actividades informales se han caracterizado por falta de protección social y menor estabilidad que la que proporciona un empleo formal, aunque no se realicen actividades ilícitas puede anclar en lailegalidad (ej. Vendedores ambulantes, distribuidores de piratería, limpiaparabrisas, chicleros, etc.).
-Subempleo-. Es cuando una persona capacitada para una determinada ocupación, cargo o puesto de trabajo opta por tomar trabajos menores en los que generalmente se gana poco, también ocurre en algunas empresas donde la persona empieza con un cargo menor y después se capacita y titula, en casos de...