Emprendedores

Emprendedores

Introducción

En el presente trabajo, se pretende analizar al emprendedor en su interior, factores y percepciones de la persona para llegar a cumplir su objetivo, a pesar de los obstáculos que se muestran a lo largo de cumplir su meta, ya que el empuje de las personas siempre será el único verdadero camino para que el progreso y el avance social se hagan unarealidad...

Trabajar por un sueño parecería una cuestión ideal, ser independiente o su propio jefe una bendición, sin embargo, y como una cuestión extraña en realidad son muy pocas las personas que deciden lanzarse a aventurar con sus ideas, sus proyectos o sus propios negocios; es evidente que el camino es difícil, pero, ¿Por qué las personas no se arriesgan. ¿Que hizo a estas personas y quecaracterísticas se encuentran en los verdaderos emprendedores? …

En la última década se ha visto caracterizada por el aumento masivo de lo que se denomina la "cultura emprendedora", elemento el cual es la única fuente genuina de trabajo en todos los países.

Esta cultura emprendedora es una nueva manera de pensar en sí mismos, (lo que antes no era muy habitual), creando su propia empresa onegocio.

El trabajo independiente se convirtió en la alternativa más importante para grandes sectores de la población que ha perdido el empleo en relación de dependencia (desempleo) y debe instrumentar ahora su propia fuente de trabajo.

El ser emprendedor, no se plantea solamente en los trabajos independientes, sino que, en los trabajos en relación de dependencia es un elemento que lasempresas utilizan cada día más incentivando a sus empleados a que emprendan sus propia carrera dentro de la empresas.

Definición

Se denomina emprendedor o emprendedora a aquella persona que enfrenta con resolución acciones dificultosas. Es habitual emplear este término para designar a una persona que crea una empresa o que encuentra una oportunidad de negocio, a alguien quien empieza unproyecto por su propia iniciativa. Se ha sugerido que el “ser emprendedor” es una de las cualidades esenciales de un empresario u hombre de negocios, junto a la de innovación y organización.

También entre otras características, un empresario emprendedor o emprendedor, deberá ser constante, determinado, visionario, arriesgado, carismático, planeador, organizado, líder y tener una capacidad detrabajo por arriba del promedio. Parecieran muchas características a reunir en un solo individuo.

Otro factor importante, es la definición de espíritu emprendedor, o lo que en inglés se le llama entrepeneurship.
Se puede afirmar que el entrepeneurship, puede ser el desarrollo de proyectos innovadores o de oportunidad para obtener un beneficio; la capacidad de comprar a precios ciertos, paracomprar a precios desconocidos o lo que se puede considerar como la capacidad de desarrollar una idea nueva o modificar una existente para traducirla en una actividad social rentable y productiva (ojo: no todas las personas emprendedoras buscan el beneficio económico; existen personas que buscan objetivos sociales o políticos).
Definir el espíritu emprendedor no es cuestión sencilla, ya que existenmuchas características que tienen unas personas y otras no, pero que de cualquier manera los hace exitosos; en la actualidad el espíritu emprendedor es sinónimo de innovación, cambio, fundación de una compañía, o toma de riesgos. La dificultad aumenta, cuando encontramos emprendedores que no han fundado empresas o que no han sido innovadores y simplemente han copiado una idea existente o que enlugar de asumir riesgos buscan que otros los corran etc. Definitivamente el éxito no es una cuestión sencilla de analizar...

¿Qué significa ser emprendedor/a?

Es una persona que percibe la oportunidad que ofrece el mercado y ha tenido la motivación, el impulso y la habilidad de movilizar recursos a fin de ir al encuentro de dicha oportunidad. Debe tener confianza en su idea, debe tener una...