empresarialidad
La empresarialidad es la cultura empresarial, que permite desarrollar habilidades, actitudes y aptitudes que generan una mejora continua, un cambio positivo en la Organización,dando valor agregado y asegurando la sostenibilidad de los nuevas cosas en el largo Plazo, contribuye al crecimiento económico, al aumento de la productividad, al rejuvenecimiento de los tejidossocio-productivos, a la innovación y a la generación de nuevos puestos de trabajo,
Un profesional tolerante a la incertidumbre, adaptable al cambio, sin miedo al riesgo, con capacidad de crear, conmayor capacidad de comunicación que de conocimiento, con valores personales sólidos y que considere el fracaso solo como un resultado, o una oportunidad de negocio, son condiciones que demuestran un verdadero empresario interno.
Es participante de la acción y de la toma de decisiones para impactar con cambios, crea y transforma a través de su visión global y de su espírituemprendedor, un bien y /o servicio en una nueva área de negocios dentro de su actual organización, desarrolla así la empresarialidad.
De este modo, se logra canalizar la riqueza de ideas de toda laorganización de abajo hacia arriba, cuando involucra a los equipos de trabajo.
Usted puede desarrollar la empresarialidad, siendo creativo e innovador, un investigador de nuevos conocimientosque generen negocios o mejoramientos para su organización.
Libre empresa
Ees el término con el que se designa al concepto de empresa en la economía de mercado propia del sistema económicocapitalista, y que se sustenta en la ética racionalista de la libertad individual. Según la teoría económica liberal es un concepto esencial para el teórico funcionamiento sin restricciones de un mercado librede competencia perfecta, sin monopolios coercitivos ni distorsiones debidas al intervencionismo del Estado (quinto poder).
Con el nombre de libertad de empresa se designa también habitualmente al...
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