enfermedad ocupacional

Páginas: 25 (6018 palabras) Publicado: 22 de julio de 2013
OFICINA INTERNACIONAL DEL TRABAJO

Consejo de Administración
GB.317/POL/3

317.ª reunión, Ginebra, 6-28 de marzo de 2013
Sección de Formulación de Políticas
Segmento de Empleo y Protección Social

POL
Fecha: 30 de enero de 2013
Original: inglés

TERCER PUNTO DEL ORDEN DEL DÍA

Prevención de enfermedades
profesionales
Finalidad del documento
En el presente documento se examina lamagnitud y el carácter dinámico de las
enfermedades profesionales y los retos relacionados con su prevención. Sobre la base de las
experiencias y las enseñanzas extraídas del reconocimiento y la prevención de las enfermedades
profesionales, se describe la estrategia de la Oficina y se invita al Consejo de Administración a
que proporcione orientaciones sobre la forma de mejorar la eficacia delas medidas destinadas a
prevenir las enfermedades profesionales (véase el proyecto de decisión que figura en el
párrafo 42).

Objetivo estratégico pertinente: Realzar el alcance y la eficacia de la protección social para todos (Resultado 6: Los
trabajadores y las empresas se benefician de mejores condiciones de seguridad y salud en el trabajo).
Repercusiones en materia de políticas:Ninguna.
Repercusiones jurídicas: Ninguna.
Repercusiones financieras: Ninguna.
Seguimiento requerido: De conformidad con las orientaciones del Consejo de Administración, la Oficina debería trabajar en
estrecha colaboración con sus mandantes y los demás actores internacionales a fin de mejorar la prevención de las
enfermedades profesionales.
Unidad autora: Programa de Seguridad y Salud en el Trabajoy Medio Ambiente (SafeWork).
Documentos conexos: GB.307/13 (Rev.).

Se ha impreso un número limitado de copias del presente documento para reducir al mínimo el impacto ambiental de las actividades y
procesos de la OIT, contribuir a la neutralidad climática y mejorar la eficiencia. Se ruega a los miembros del Consejo de Administración y a los
observadores que lleven consigo sus copias cuandoasistan a las reuniones y que se abstengan de pedir copias adicionales. Todos los
documentos del CA pueden consultarse en Internet en la dirección www.ilo.org.

GB.317/POL/3

Resumen
Las enfermedades profesionales son causa de enormes sufrimientos y pérdidas para
los trabajadores, las empresas, los fondos de seguridad social y las sociedades en general.
Según estimaciones de la OIT, lasenfermedades ocasionadas por el trabajo matan seis
veces más trabajadores que los accidentes de trabajo. Por consiguiente, es indispensable
reconocer y prevenir efectivamente las enfermedades profesionales como paso previo para
el establecimiento de programas nacionales de seguridad y salud en el trabajo (SST) bien
concebidos que contribuyan a hacer realidad el trabajo decente. Sin embargo, enla
mayoría de los países esta cuestión aún no ha recibido la atención adecuada. En este
documento se examinan la magnitud y el carácter dinámico de las enfermedades
profesionales, así como los retos relacionados con su prevención. Sobre la base de la
experiencia adquirida a nivel nacional e internacional, se expone la estrategia de la Oficina
para continuar o aumentar la acción de la OIT eneste ámbito, y se pide al Consejo de
Administración que comunique toda nueva orientación que desee proponer.

I.

Introducción
1. Cuando las medidas de prevención y control en el trabajo fallan, pueden aparecer
enfermedades profesionales. Aunque las enfermedades como la neumoconiosis
ocasionadas por riesgos tradicionalmente relacionados con el lugar de trabajo siguen
siendo fenómenos aúnmuy extendidos, también se observa un aumento de nuevas
enfermedades profesionales como los trastornos mentales y musculoesqueléticos. Todo
trabajo que provoca graves enfermedades profesionales representa un déficit de trabajo
decente inaceptable.

A.

Magnitud del problema
2. Se calcula que cada año en todo el mundo se producen cerca de 2,02 millones de muertes
debido a enfermedades...
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