ensayo amiga de leidy

Evolución e importancia de la administración

Teniendo en cuenta uno de los planteamientos de (Fayol, Henri. en su libro Industrial and General Administration) donde traza que “ desde los iniciosmismos del desarrollo de la humanidad el hombre reveló su condición de ser social y la necesidad de crecer y desarrollarse en el marco propicio de la colectividad donde reflejó su capacidad paratransformar el medio en la interacción del grupo” a partir de este argumento se dice entonces que el desarrollo de las fuerzas productivas y la división social del trabajo determinaron el surgimiento derelaciones cada vez más complejas que dieron origen a la formación de las organizaciones, donde la satisfacción de una necesidad económico-social sirve de eje central para la creación de un sistema deestructuras y relaciones que propician el trabajo colectivo en aras de un objetivo común.
‘’Desde la prehistoria a la época actual la administración siempre ha sido protagonista en las organizacioneshumanas, desde las más pequeñas hasta las grandes corporaciones. También se advierte que la administración ha sido influenciada siempre por organismos externos y por diferentes épocas. De esta forma,la administración va evolucionando de acuerdo a los períodos por los que ha atravesado’’ Dicho proceso administrativo se inició como un hecho obligado cuando dos individuos tuvieron que coordinar susesfuerzos para hacer algo que ninguno de ellos pudo hacer por sí solo y evolucionó hasta convertirse en un acto previo y cuidadosamente planificado y racional que permite alcanzar los objetivos con losmenores esfuerzos posibles y con las mayores satisfacciones para los individuos.

Explicados los anteriores aspectos se deduce que la administración es muy importante, y de hecho, es imprescindibleen las compañías y negocios serios. También es conocido como un proceso continuó, Vivo y vibrante. Dentro de este enunciado cabe decir entonces que la administración tiene cuatro funciones:...