Ensayo De Gestion Empresarial

Introduccion a la gestión empresarial
Profesor: Carlos Poblete
Ayudante: Manuel Tagle
Seccion: 4

¿ el líder se hace o nace?16/05/2012.Líder: Alguien que puede influir en otros y posee autoridad gerencial.

Simiramos las teorías del comportamiento de un líder nos vamos a encontrar con características que son innatas y otras que se pueden aprender, por ejemplo, nos encontramos con que el líder tienen uncomportamiento extrovertido, esto quiere decir que “los lideres son personas muy activas y alegres. Son sociables, seguros de si mismo y raramente son callados o retraídos”. Por otra parte nos podemosencontrar con que el líder debe tener conocimientos pertinentes para el trabajo, lo cual significa que “los líderes eficaces tienen una gran cantidad de conocimientos sobre la empresa, la industria y asuntostécnicos. Los conocimientos profundos permiten a los lideres tomar decisiones bien informadas y entender las implicaciones de esas decisiones. Si nos empeñamos en analizar cada una de las teorías delcomportamiento nos daríamos cuenta que al igual que el ejemplo anterior existen comportamientos o características del que vienen desde el momentos de su nacimientos y otras que no.

Podríamos decirque la inteligencia, la extroversión, el dinamismo son características innatas, como también podríamos decir que el tener conocimientos, el deseo de dirigir, la honestidad e integridad, y la...