Ensayo Del Maximato
Páginas: 4 (810 palabras)
Publicado: 28 de noviembre de 2012
La importancia & los elementos básicos de la Admón
* Administración: Es la ciencia social & técnica encargada de la planificación, organización, dirección, control(de los recursos humanos,financieros, materiales, tecnológicos, el conocimiento,etc.) de una Organización con el fin de obtener máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o socialElementos basicos de la Admon..
Para que se pueda entender mejor la administración, es necesario que el pequeño empresario conozca los cuatro puntos principales de la labor de unadministrador. Estos puntos son:
* PLANEACIÓN.
* ORGANIZACIÓN.
* DIRECCIÓN.
* CONTROL
Cuestionario
* Que voy hacer?* Como hacerlo?
* Donde hacerlo?
* Cuando lo inicio?
* Porque lo hago?
Al tener bien claro el objetivo, el dueño de la fábrica debe tratar de coordinar y motivar a sus empleadospara que estas contribuyan a logro de los objetivos establecidos. Asimismo, debe supervisar el trabajo de los empleados y asegurar que estén cumpliendo sus metas tal como han sido planeadas, con elfin de atraer mayor mercado y obtener mayores utilidades.
La administración tiene sus raíces en la antigüedad. Sin embargo, el nacimiento de la administración moderna se inicia con la RevoluciónIndustrial, cuando se detecto la necesidad de un nuevo enfoque administrativo, al cual sus precursores denominaron administración científica. Su iniciador fue Frederick Taylor, generalmente conocido comoel padre de la administración científica, quien realizo investigaciones en los primeros años del siglo XX.
Los principios básicos que fundamentan este enfoque de administración científica son:* Lograr la cooperación de las personas en lugar del individualismo
* Desarrollar la capacidad de todos los trabajadores al máximo posible, para alcanzar la más alta prosperidad, tanto de ellos...
* Administración: Es la ciencia social & técnica encargada de la planificación, organización, dirección, control(de los recursos humanos,financieros, materiales, tecnológicos, el conocimiento,etc.) de una Organización con el fin de obtener máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o socialElementos basicos de la Admon..
Para que se pueda entender mejor la administración, es necesario que el pequeño empresario conozca los cuatro puntos principales de la labor de unadministrador. Estos puntos son:
* PLANEACIÓN.
* ORGANIZACIÓN.
* DIRECCIÓN.
* CONTROL
Cuestionario
* Que voy hacer?* Como hacerlo?
* Donde hacerlo?
* Cuando lo inicio?
* Porque lo hago?
Al tener bien claro el objetivo, el dueño de la fábrica debe tratar de coordinar y motivar a sus empleadospara que estas contribuyan a logro de los objetivos establecidos. Asimismo, debe supervisar el trabajo de los empleados y asegurar que estén cumpliendo sus metas tal como han sido planeadas, con elfin de atraer mayor mercado y obtener mayores utilidades.
La administración tiene sus raíces en la antigüedad. Sin embargo, el nacimiento de la administración moderna se inicia con la RevoluciónIndustrial, cuando se detecto la necesidad de un nuevo enfoque administrativo, al cual sus precursores denominaron administración científica. Su iniciador fue Frederick Taylor, generalmente conocido comoel padre de la administración científica, quien realizo investigaciones en los primeros años del siglo XX.
Los principios básicos que fundamentan este enfoque de administración científica son:* Lograr la cooperación de las personas en lugar del individualismo
* Desarrollar la capacidad de todos los trabajadores al máximo posible, para alcanzar la más alta prosperidad, tanto de ellos...
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