ENSAYO GESTIÓN Y DIRECCIÓN DE PERSONAL

¿Cuáles considera usted que son los puntos críticos y problemáticos que se evidencian en el vídeo, relacionados con la gestión y dirección de personas desde una perspectiva ética?

Apoyándonosen el video TIEMPOS MODERNOS/ Charles Chaplin.
Considero que los puntos más críticos y problemáticos de la cinta fueron:
La pobreza y la miseria en que vivían
La explotación Laboral
Elintento del cambio de mano de obra por maquina
La represión a la libre expresión y
Las protestas sociales
Mirándolo desde una perspectiva ética el ser humano prima sobre cualquier interés político,social o económico proponiendo al trabajador como un medio y no como un fin para alcanzar los objetivos de la empresa, dejando de lado su salud mental ya que el exceso lo puede llevar a ladepresión laboral , pues es claro que aun hoy se ve rastro de este modelo económico y es necesario entonces establecer una organización laboral en la cual los beneficios sean equivalentes al trabajo,evitando que el individuo entre en conflicto con la empresa y finalmente volvamos a caer en una crisis socio-económica.
En la actualidad se debe propender porque el ambiente de trabajo en lasorganizaciones sea el apropiado, generar confianza en los todos los actores, motivarlos e incentivarlos; con esto estoy seguro que la organización lograra sus objetivos y el capital humano al igual quela empresa obtendrán sus beneficios económicos.
Los directivos de las empresas deberían implementar la gestión del talento humano con principios éticos que conlleve a la organización a trabajarconjuntamente con todos los actores implicados en el proceso como son los directivos, trabajadores, y empleados de todos los niveles; brindando capacitación, incentivos, promoción y manejoadecuado al personal pues es uno de sus activos más valiosos y según sea su desempeño dicho personal le puede garantizar a la organización el cumplimiento de sus misión y objetivos institucionales....