Ensayo Iso 26000

Introducción

La humanidad ha venido experimentando profundas y aceleradas transformaciones en todos sus contextos. La caída de algunos paradigmas da lugar a la búsqueda y descubrimiento de otros que den respuesta a las diversas exigencias planteadas por el mundo globalizado.

La gestión de la empresa se fundamenta y nutren de una serie de valores contenidos en las misiones y visiones. Laglobalización muchas veces empuja a las empresas a tomar decisiones, que no están alineadas a su planeación estratégica, sino más bien a las estrategias que debe implementar para competir en el mercado que es un medio hostil, que solamente puede ser regulado por los Estados, de acuerdo a su matriz axiológica de la sociedad que lo ha conformado, y por ende el espacio geográfico donde está ubicada laempresa, Justamente la dispersión geográfica exige una mayor identidad nuclear, que se modula en cada país según su cultura, aprendiendo de ella, pero con unos valores básicos.

Por lo antes expuesto trataremos de demostrar en este ensayo, que si de lo que se trata es de buscar que las empresas sean viables por su validez social, la justificación frente a la comunidad cargadas de principios yvalores éticos, que le dan soporte a la implementación estratégica para dar inicio a una gestión eficaz y eficiente o se trata de empresas que tratan de competir con las reglas del mercado voraz donde solamente sobrevivirán aquellas empresas que son guiadas por una gerencia carente de principios y valores que impiden su articulación con la sociedad que permite su permanencia por la necesidad deun producto que es requerido para satisfacer una necesidad especifica..

Incorporación de la actividad social a la empresa
En el siglo XX, se le dio inicio a la incorporación de la acción social a la gestión de la empresa y su vinculación con el negocio; en el siglo XXI la empresa de avanzada han incorporado la responsabilidad social al negocio, integrándola con las demás estrategias queorientan la acción de la empresa frente al mercado que atienden. Actualmente, algunas empresas comienzan a tener la percepción que la amenaza que pudiera significar una política hostil por parte del gobierno de un determinado país para que incorporen esta iniciativa, puede ser convertida como una nueva oportunidad para ella.
Vinculación del negocio con la inversión social permite a este la justificaciónde la referida inversión, convirtiéndose así la labor empresarial en una actividad sostenible.
En consecuencia la iniciativa social, al ser concebida como una acción estrechamente vinculada con el negocio, asegura que esta sea sostenible en el tiempo y por ende agrega valor a la empresa. Por tal sentido exige que la organización calibre con criterios de gestión, antes que con criteriosejemplares pero poco racionales de hacer el bien el proyecto de iniciativa social que contempla ejecutar. Esto permite la fijación de lo que ésta pretende alcanzar y con ello sentar las base para la mediación de lo que busca cosechar.
Cuando la responsabilidad social es entendida como un proceso de gestión, la medición de los resultados en la materia social tratada no son fáciles de calcular, sinembargo su omisión traería riesgos de operación por la ausencia de indicadores de gestión y tal vez hasta descontinuar la iniciativa a la hora de un cambio en el clima económico que imponga una reducción en los costos de operación.
En este mismo sentido, así como la organización calcula sus estructuras de costos, debe medir el impacto y el retorno de su iniciativa social con el mismo esmero con elcual es calculada la rentabilidad de la inversión financiera. Esto le permitirá con antelación conocer que el recorte de la iniciativa social perjudicaría el negocio de la misma forma como lo perjudicaría descontinuar un producto o servicio cuya rentabilidad y demanda en el mercado sea evidente.
Todo lo expuesto nos permite inferir sobre las razones por las cuales es tan importante que las...