ensayo

ANÁLISIS DE PUESTO
1. Descripción
1.1 Encabezado
Puesto: Ventas a escuelas y gobierno
Departamento: Ventas
Reporta al jefe del departamento y al gerente.
Fecha de análisis: 22/ Octubre/2012Analizo: Janine Ruiz González, María Guadalupe, Cristal Ruiz Garcia, Estela, Monserrat
Autorizaciones: Gerente de RH (Adriana Ávila Guadarrama) Titular del puesto (Eden Martínez López)
Jefeinmediato (Marcelo Guiñon Robles)
1.2 Descripción Genérica.
Es el responsable y se encarga de revisar los pedidos, cotizaciones y facturas a las escuelas y gobierno, verifica que cada artículo coincidacon la lista de cotizacion y pedido, realiza consulta de ventas por mes y verifica a los empleados encargados de enviar el pedido.
1.3 Descripción Especifica
Sus principales funciones son:
Realizacotizaciones de acuerdo a las necesidades del cada proveedor
Se encarga de realizar las ventas proyectadas por cada empresa
Se encarga de realizar las ventas proyectadas por mes de forma general
Esel responsable de verificar y analizar los chequeos en productos y precios de acuerdo a las cotizaciones realizadas
Se encarga de supervisar y verificar el trabajo de los empleados de venta, que seencuentran empacando el pedido para su entrega
1.4 Dimensiones

Es de suma importancia el puesto ya que reduce errores de mercancía, y pérdida de faltantes en los productos, así como la supervisióndel trabajo correcto de los empleados de ventas para dar un servicio de calidad y el cliente este satisfecho con el producto y el servicio que le brinda la empresa.



1.5 Entorno

1.5.1 EntornoInterno











1.5.2 Entorno Externo

Proveedores
Instancias gubernamentales
Instancias no gubernamentales
Asociaciones
Escuelas
Clientes


2. Especificación

2.1Habilidades y Conocimientos

Escolaridad: preparatoria terminada o carrera técnica terminada

Conocimientos en: ventas, programas de computadora, manejo de archivos, operaciones aritméticas, manejo de...