Ensayo

Proceso de cambio en el ser humano:
El cambio es un proceso mediante el cual el ser humano cambia de un estado a otro, pero en todos los seres humanos este proceso se vive de distintas formas, yasea por su personalidad u otros factores, algunas personas tiene una buena actitud frente a este, pero hay quienes se resisten, es decir se reúsan efectuar al cambio que se va a hacer.
El cambio es unproceso continuo, ya que nuestras vidas todos los días se transforma día a día vivimos cosas nuevas y de acuerdo a esas cosas nuevas vamos generando cambios, cada persona tiene distintas formas deadaptación a los cambios, esto depende de:
* Las habilidades que se tengan para afrontar las emociones que generen los cambios.
* La capacidad de llevar a cabo la trasformación personal.
*El grado de conciencia que se tiene de los cambios en curso.
Y es por esto para que se tenga una buena actitud frente al cambio se necesita de muchos factores pero el más importante es el querercambiar el estar dispuesto a generar un cambio en nuestras vidas, entre otras cosas como:
* Estar abierto y receptivo a nuevas ideas.
* Sentirse estimulado es decir tener un reto una visión,clara, creíble y sobretodo motivadora.
* El cambio significa un esfuerzo es salirse de la manera cómoda de hacer las cosas se puede decir que es hacer cosas que no hacemos habitualmente, así eso noscuesten un poco hacer.
* Se necesita comprometerse con el cambio como un proceso continuo de mejoramiento.
* Crear el cambio en vez de reaccionar a él, hay que darse la oportunidad de hacercosas diferentes, si nos piden que cambiemos hay que ver las razones importantes que hay para hacer el cambio.
La resistencia a los cambios se da natural mente porque no estamos acostumbrados aellos, nos sentimos bien con lo que tenemos y nos da tenor hacer cosas nuevas, es decir tener nuevos hábitos. Sin miedo haríamos cosas diferentes, innovadoras pero por desgracia es ser humano está...