ensayo
Misión mundo loco Ltda.
Mundo loco Ltda. Ofrece diversos productos y servicios de excelente precio y calidad para satisfacer los requisitos de nuestros clientes.
Estamos comprometidos con el desarrollo del capital humano, el crecimiento rentable y la protección medio-ambiental.
Visión mundo loco Ltda.
Ser un modelo de empresa que ofrece la mejor calidad con los más bajos preciospara satisfacción de nuestra clientela.
Hacer conocer nuestra marca a nivel nacional e internacional, invirtiendo en el desarrollo de la compañía y su gente.
Objetivos mundo loco Ltda.
Lograr a largo plazo un posicionamiento nacional e internacional en calidad buscando una gran afluencia de clientes los cual nos va a generar mayor rentabilidad ya que estaríamos en todos los hogares como laempresa líder.
MATRIZ DE TRABAJO
DEBILIDADES
Tecnología desactualizada
No posee sistema de computo
Empresa conformada por familia
Estructura organizacional básica
Empresa de baja rentabilidad
AMENAZAS
Incremento de la competencia venida de otros países
Reforma tributaria( impuestos- IVA- renta)
FORTALEZAS
Planes estratégicos
Antigüedad en el mercado
Buen nombre yreconocimiento
Ubicación de la empresa. Lugar de competencia.
OPORTUNIDADES
Ampliación de mercados e internacionalización de la economía
Política de incentivos a pymes
Créditos de bajo costo para reposición de maquinaria
Crédito para capital de trabajo
Apoyo e incentivos del gobierno a las exportaciones
MATRIZ ESTRATEGICA
MUNDO LOCO
LTDA
AMENAZAS
1. Incremento de la competenciavenida de otros países
2. Reforma tributaria( impuestos- iva- renta)
OPORTUNIDADES
1. Ampliación de mercados e internacionalización de la economía
2. Apoyo e incentivos del gobierno a las exportaciones
3. Política de incentivos a pymes
4. Créditos de bajo costo para reposición de maquinaria
5. Crédito para capital de trabajo
FORTALEZAS
1. Buen nombre y reconocimiento
2.Antigüedad en el mercado
3. Planes estratégicos
4. Ubicación de la empresa. Lugar decompetencia.
ESTRATEGIA FA
1. Desarrollo de un plan de marketing para consolidar el mercado natural de la empresa.
2. Rediseño deprocesos paradisminuir costos y mejorar la calidad.
ESTRATEGIA FO
1. Internacionalizar la empresa en el mediano plazo.
2. Realizar un plan de aprovechamiento de los recursos eincentivos estatales.
DEBILIDADES
1. Empresa de baja rentabilidad
2. Tecnología desactualizada
3. No posee sistema de computo
4. Estructura organizacional básica
5. Empresa conformada por familia
ESTRATEGIA DA
1. Efectuar un plan de ajustes para mejorar la rentabilidad.
2. Adecuar la estructura organizacional y emplear el ingreso de personal ajeno a la familia.
ESTRATEGIA DO1. Efectuar un plan de renovación de maquinaria.
2. Conseguir la tecnología necesaria en sistemas informáticos.
MATRIZ ESTRATEGIA
ESTRATEGIA FA 1
Desarrollo de un plan de marketing para consolidar el mercado natural de la empresa.
RESPONSABLE
Departamento de mercadeo
ESTRATEGIA FA 2
Rediseño de procesos para disminuir costos y mejorar la calidad.
RESPONSABLEDepartamento de contabilidad y finanzas
ESTRATEGIA FO 1
Internacionalizar la empresa en el mediano plazo.
RESPONSABLE
Gerencia – Director de mercadeo
ESTRATEGIA FO 2
Realizar un plan de aprovechamiento de los recursos e incentivos estatales.
RESPONSABLE
Gerencia general
ESTRATEGIA DA 1
Efectuar un plan de ajustes para mejorar la rentabilidad.
RESPONSABLE
Gerencia -Directores
ESTRATEGIA DA 2
Adecuar la estructura organizacional y emplear el ingreso de personal ajeno a lafamilia.
RESPONSABLE
Gerencia – Directores de recursos humanos
ESTRATEGIA DO 1
Efectuar un plan de renovación de maquinaria.
RESPONSABLE
Departamento de producción – Contabilidad y finanzas
ESTRATEGIA DO 2
Conseguir la tecnología necesaria en sistemas informáticos....
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