Ensayos

Ensayo: Creatividad e Innovación Empresarial
Introducción
¿Habrá algún modo diferente de satisfacer esta necesidad? ¿Existirá alguna forma más directa de llevar nuestro producto a los consumidores? ¿Hay una forma más fácil de hacer tal o cual cosa?  Estas son solo algunas de las preguntas que constantemente deben hacerse los actuales y futuros empresarios y la visión creativa da la respuestaa estas y muchas otras interrogantes. 
Creatividad e innovación empresarial no sólo son elementos fundamentales para alcanzar el éxito en una empresa, sino también, son requisitos indispensables para la supervivencia de ésta. Éstos no sólo permiten asegurar una posición competitiva en el mercado, sino también, permiten hacer frente a los constantes cambios que se dan en éste.
Asimismo, no sonelementos exclusivos de algunas áreas de una empresa, sino que pueden ser útiles en todas las áreas o aspectos de ésta. Estos no sólo se hacen presentes al momento de crear nuevos productos o servicios, sino también se pueden hacer presentes, por ejemplo, al momento de desarrollar procesos más eficientes, implementar nuevas formas de distribución, diseñar nuevas estrategias publicitarias, etc.
Lacreatividad empresarial podría definirse como la capacidad de idear o crear algo nuevo y original, pero a la vez útil y beneficioso para una empresa. La creatividad es una característica del emprendedor y necesidad del empresario. Como bien sabemos vivimos en tiempos bastante impredecibles en comparación con épocas pasadas y la velocidad con que evoluciona la sociedad, la tecnología y el mundode los negocios es muy grande e intensa y hasta cierto punto confusa.
Ahora bien se puede decir que la creatividad y la innovación ya no es una opción si no más bien es la regla de supervivencia. Grandes empresas de pequeña visión han sido superadas por las tendencias demográficas, los cambios del mercado y la economía global. Si hoy en día hay alguna cualidad indispensable para losempresarios (y naturalmente, las empresas), esa es la creatividad. La capacidad de generar ideas, susceptibles de convertirse en oportunidades ancladas al mercado puede ser la diferencia entre el éxito y el fracaso empresarial.
En la medida en que las empresas sean capaces de convertirse en generadoras de oportunidades abrirán una brecha que los separará de la competencia; en el grado en que losempresarios puedan descubrir nichos de mercado inexplorados o necesidades aun insatisfechas de la gente, estarán en capacidad de lanzar al mercado productos exitosos. Por otro lado la innovación es la implantación exitosa de ideas creativas dentro de una organización. De hecho, existen muchas definiciones de creatividad. La gran mayoría de las definiciones tratan sobre desarrollar algo nuevo o bien detomar objetos o ideas ya existentes para un nuevo propósito de este modo, ya sea a través de la similitud o bien la meditación, es factible generar ideas o conceptos totalmente nuevos o transformar y generar nuevas combinaciones. La creatividad involucra la traslación de nuestros dones, talentos y visión hacia una realidad externa que es nueva y útil. 
Desarrollo
La creatividad y las personascreativas
Definición
Considero que la creatividad es la acción de producir ideas nuevas respecto a un objeto, estado, situación o pensamiento dando como resultado algo nuevo, original o diferente.
Características
Ahora bien las personas que ejecutan esta acción tienen ciertas características que los identifican ante los demás, tales como la perseverancia, que es la actitud de permanecer firmepara alcanzar un objetivo o una meta y de mantenerse constante en un proyecto ya comenzado, una actitud o una opinión, aún cuando las circunstancias son adversas o los objetivos y no pueden ser cumplidos.
Otra de las características es la aceptación del riesgo, esto quiere decir que aceptan riesgos de moderados a altos, y se apartan de los riesgos extremos. Una característica mas es la...