Equipos Efectivos



























Introducción


El trabajo en equipo ha sido objeto de múltiples estudios, sobre todo en las últimos años, todos los estudios einvestigaciones al respecto convergen en un mismo punto: Los equipos logran mejores resultados que los individuos por separado.

Sin embargo, ahora el estudio se ha centrado en tratarde clasificarlos en diferentes tipos, multidisciplinarios, autodirigidos, etc. En este trabajo hablaremos un poco sobre los grupos.

Desarrollo.Experiencia de Trabajo de un Equipo


En varias ocasiones me enfrentado a equipos poco efectivos, yno por que no les interese la tarea o el objetivo sino mas bien por que no saben trabajar en equipo, pareciera que algunos piensan que trabajar en equipo es distribuir el trabajo, esdecir, unos hacen la introducción otros el desarrollo, etc.;

Debo aceptar que en algún momento de la vida yo pensaba así, poco a poco me fui dando cuenta que desde el momento en quetrabajamos en equipo las opiniones de todos deben ser respetadas y analizadas, creo que la principal oportunidad en el trabajo de equipo se encuentra en el escribano, es decir en aquel queesta encargado de poner por escrito o en imágenes lo que el equipo realizó. Suele suceder que al momento de transcribir lo que se acordó la idea del pensamiento difiere mucho de lo escrito,por lo anterior, considero que el trabajo en equipo debe ser desde el principio hasta el final, es decir, no solo trabajar en equipo en la parte del desarrollo sino en todo el trabajo,asi lograremos mejores resultados ya que en caso de que alguno de los miembros
tuviera alguien imprevisto exista alguien que pueda sustituirlo y no afectar el resultado final....