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FUERZA TERRESTRE
DIRECCIÓN GENERAL DE TALENTO HUMANO
REGULACIÓN
FT-E1-2015-001-O-IN-REG del 07 de noviembre de 2014
ANEXO “C”
MATERIAS A SER EVALUADAS A LAS ESCUELAS DE FORMACIÓN DEL
EJÉRCITO
1. Para las/los aspirantes a oficiales y tropa de arma y servicios de la Escuela
Superior Militar “Eloy Alfaro” y Escuela de Formación de Soldados del Ejército se
evaluarán las siguientes materias:a.
b.
c.
d.
e.

Matemáticas
Inglés
Realidad Nacional
Informática
Comunicación Oral y Escrita.

2. Para los aspirantes de la Escuela de Iwias, las materias a ser evaluadas serán:
a.
b.
c.
d.
e.

Matemáticas
Realidad Nacional
Informática
Comunicación Oral y Escrita
Lengua Nativa

FUERZA TERRESTRE
DIRECCIÓN GENERAL DE TALENTO HUMANO
REGULACIÓN
FT-E1-2015-001-O-IN-REG del07 de noviembre de 2014
ANEXO “D”
PROCEDIMIENTOS A SEGUIR EN LA CALIFICACIÓN DE LAS/LOS ASPIRANTES
1. Para la evaluación psicológica.
a. Las/los aspirantes a oficiales y soldados de arma y servicios, para continuar con las
actividades de selección, deberán ubicarse hasta el rango B2 en la evaluación de
personalidad, según el siguiente cuadro:
Personalidad
Rango
Explicación
Ajuste depersonalidad ideal;
A
riesgo de fracaso mínimo. De
muy buen pronóstico
Ajuste
de
personalidad
cercano al ideal; ligero riesgo
B1
de
fracaso.
De
buen
pronóstico
Ajuste
de
personalidad
intermedio; mediano riesgo
B2
de fracaso. De regular
pronóstico
Ajuste
de
personalidad
alejado del ideal; alto riesgo
B3
de fracaso.
De mal
pronóstico
Ajuste
de
personalidad
inadecuado;riesgo
de
C
fracaso absoluto. De muy mal
pronóstico.

Conclusión
diagnóstica

RECOMENDABLE

NO
RECOMENDABLE

b. Las/los aspirantes a oficiales ysoldados especialistas, de la Escuela Superior Militar
“Eloy Alfaro” y Escuela de Formación de Soldados del Ejército, para poder continuar en
el procedimiento de selección, deberán ubicarse hasta el rango 9 en la combinación: B2
CapacidadesMentales - B2 Personalidad.

1-27

c. La calificación será bajo la modalidad: continúa- no continúa en el proceso.
d. La publicación de las/los aspirantes que continúan con los procedimientos de selección
se efectuará una vez que, en junta la Comisión de Selección apruebe los resultados de
esta fase.

2. Para la evaluación académica
a. La nota de esta fase, para las/los aspirantes aoficiales y soldados de arma y servicios,
corresponderá al promedio de las asignaturas evaluadas.
b. La nota de esta fase, para las/los aspirantes a oficiales y soldados especialistas, se
obtendrá de la ponderación del examen teórico y práctico.
c. La junta de selección determinará el promedio mínimo a ser requerido para las/los
aspirantes que continúan con los procedimientos de selección, estoa base de la media
aritmética de las notas alcanzadas por las/los aspirantes.
d. La publicación de las/los aspirantes que continúan con los procedimientos de selección,
se efectuará una vez que la Comisión de Selección apruebe los resultados de esta fase.
3. Para la evaluación física
a. La nota final del aspirante será la alcanzada en el promedio de las pruebas físicas
evaluadas.
b. En laprueba de natación, la/el aspirante a oficial y soldado de arma, servicios y
especialista, deberá cumplir obligatoriamente el requisito en distancia determinado para
dicha prueba.
c. La Comisión de Selección determinará el promedio mínimo a ser requerido en esta fase
para las/los aspirantes que continúan con los procedimientos de selección, tomando
como referencia la media aritmética de lasnotas.
d. La publicación de las/los aspirantes que continúan con los procedimientos de selección,
se efectuará una vez que la Comisión de Selección apruebe los resultados de esta fase.
4. Para la evaluación médica
a. Sobre la base de la resolución de la junta médica se procederá a la evaluación de
las/los aspirantes, bajo la modalidad: “continúa” o “no continúa”.
b. La publicación de...