Estructura Organizacional De La Empresa

Centro Universitario Tecnológico Centroamericano

Integrantes del Grupo: Wendy Lobo
Karen Hernández
William Hernández
Digna Rodríguez.

Catedrática: Lic. Yaneth Vivas.Trabajo: Estructura Organizacional de la Empresa (Crafting Manía)

Fecha de Entrega: Sábado 28 de febrero del 2015

Clase: Administración 1

Sección: 992

Nombre del Nuevo Proyecto: CraftingMania (Arte Manía)

Nombre del Grupo: Young Entrepreneur No. 3

Estructura y Diseño Organizacional

Factores de Contingencia: Con el fin de cumplir y lograr la misión y visión que tiene laempresa hemos realizado la estructura organizacional teniendo en cuenta los siguientes factores:

Estrategia y Estructura: La estructura de la empresa Crafting Mania fue realizada con el fin defacilitar el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización, a través de una estructura que facilite la flexibilidad y el uso de la información en toda la compañía, buscando conesto innovaciones significativas en el desarrollo y presentación de los servicios que se ofrecerán.


Tamaño y Estructura: Siendo pocos integrantes el tamaño será pequeño, teniendo en cuentalos departamentos más importantes.

Diseño Organizacional: Departamentalmente la empresa Manualidades Express se organizara así:

Gerencia
Departamento de Producción
Departamento de VentasDepartamento de Contabilidad
Departamento de Eventos

Por lo tanto el organigrama es el siguiente:



Cadena de mando, tramos de control y (des) centralización
La empresa Crafting Mania tendrá comoautoridad la gerencia, quien delegara el poder de administración general quien tendrá bajo su mando a todos los departamentos. Cada departamento tendrá un Jefe. (Jefe de ventas, Jefe deproducción, Jefe de contabilidad, etc.)

Modelos de diseño organizacional: La empresa utilizará un modelo organizacional orgánico ya que este se adapta según la situación en la que se encuentre.