Etica Profesional

Páginas: 28 (6919 palabras) Publicado: 31 de agosto de 2015
LOS VALORES SANTO TOMAS


El valor es un bien descubierto y elegido en forma libre y consiente que busca ser realizado por la persona y reconocido por los demás.

Respecto a las personas en Santo Tomas el valor más importante es el de la persona y que el código civil lo define
Art. 55. Son personas todos los individuos de la especie humana, cualquiera que sea su edad, sexo, estirpe ocondición. Divídense en chilenos y extranjeros.

Es un individuo único , irrepetible e inteligente y libre, conforme a esto la primera norma practica que debe orientar nuestro comportamiento es la de tratar a cada persona de acuerdo a su dignidad, respeto y afecto. Esto significa avanzar mucho más allá, acoger las ideas y aporte de cada hombre y mujer que sale a nuestro encuentro y preocuparse con lacalidad de vida y las condiciones materiales y de trabajo.

Entre las personas que forman parte de la comunidad santo tomas sin duda los estudiantes constituyen el destino principal de nuestra atención, su desarrollo mismo está en el centro de la misión Santo Tomas puesto que su crecimiento humano y profesional depende de nuestro prestigio y cumplimiento de nuestra atribución… realizar cualquieractividad que vaya en contra de la persona humana, que la denigre, la humille o la menoscabe física, moral o espiritualmente.

1. El amor a la verdad

Es decir transparencia y honestidad, la sinceridad y honestidad son valores fundamentales por que permiten una convivencia acorde con la dignidad de la persona, nuestro lenguaje debe ser franco y respetuoso con nuestro superiores, pares… . El amor a laverdad implica ser cuidado en revelar información privada hacia quienes no tiene derecho o recibirlo y constituye una actividad muy trasparente y …
En cuanto más se esfuerza una comunidad por resolver los problemas guiados por la verdad tanto, más se aleja de los abusos de los árbitros y del conflicto estéril.

2. La excelencia y esfuerzo (autonomía y responsabilidad)

En Santo Tomas seprivilegia la responsabilidad y la autonomía personal e la toma de decisiones… la iniciativa, el espíritu de servicio, el cumplimiento de la palabra empeñada y el amor al trabajo bien hecho son fundamentales.
La responsabilidad nos invita a no conformarnos con lo ruin y aspirar a la excelencia académica y profesional. Esta excelencia no se queda inmediata o el incumplimiento de meta, por importante quesean, sino que aspira a conducir una comunidad mejor, así Santo Tomas cada uno está invitado a alcanzar las metas más altas poniendo sus mejores esfuerzos y más ingenio y creatividad en favor del otro.

3. Solidaridad y fraternidad (integración y/o autoridad)

Los integrantes de Santo Tomas deben caracterizarse como personas solidarias capaces de sentir las preocupaciones y expectativas de otrocomo propias. Y esta solidaridad significa que todos somos responsable de todos y el aporte personal de cada uno es una contribución al bien colectivo.
La solidaridad promueve ambiente familiar y fraterno, donde se sienten integrados y valorados, comprendido y apoyados, sin discriminación ni favoritismo particular
La solidaridad es un manejo responsable y austero de los recursos corporativoscon el fin de que estos den su mayor utilidad y hagan más fecundo el trabajo.
















EL ABOGADO

Definición legal  Art. 520. Los abogados son personas revestidas por la autoridad competente de la facultad de defender ante los Tribunales de Justicia los derechos de las partes litigantes.

Art. 521. El título de abogado será otorgado en audiencia pública por la Corte Suprema reunida entribunal pleno, previa comprobación y declaración de que el candidato reúne los requisitos establecidos por los artículos 523 y 526.
Art. 523. Para poder ser abogado se requiere:

    1° Tener veinte años de edad;
    2° Tener el grado de Licenciado en Ciencias Jurídicas otorgado por una Universidad, en conformidad a la ley;
    3º No haber sido condenado ni estar actualmente acusado por crimen...
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