Excelente Ambiente De Trabajo

CÓMO CREAR UN
EXCELENTE
AMBIENTE DE
TRABAJO



Medio ambiente humano y físico en el que se
desarrolla el trabajo cotidiano.
(http://www.elmundo.es/sudinero/noticias/noti12.html)

Una serie de percepciones globales por parte del
individuo en lo concerniente a su organización.
Estas percepciones globales reflejan la interacción
que se da entre las características personales ylas
de la organización. (http://es.wikipedia.org/wiki/Clima_organizacional)

¿QUÉ ES UN BUEN CLIMA DE TRABAJO?


Lugar en el que los trabajadores:


Tienen un cierto grado de confianza conla gente
para quien trabajan.



Se sienten orgullosos del trabajo que realizan y
en donde se divierten con sus compañeros

RAZONES PARA CREAR UN BUEN
AMBIENTE DE TRABAJO

Aumento dehoras
de la jornada laboral

Orienta a la empresa
hacia sus objetivos
generales

RECOMENDACIONES PARA CREAR UN
EXCELENTE AMBIENTE DE TRABAJO
•Procesos de Selección y
Socialización. (destrezas ycapacidades).

1.
Selección

•Valores congruentes con
los de la Organización.

•Ayudar a identificar el
propósito de lo que hacen.

2. Visión

•Identificación
Organización.

conla

•Entiendan las metas y
objetivos Organizacionales

3.
Involucra
miento en
las
Decisiones

• Participación
personas.

de

las

• Respeto por las personas y
sus ideas.
• Aumentala
sabiduría
colectiva.
• Se da mayor compromiso.

RECOMENDACIONES PARA CREAR UN
EXCELENTE AMBIENTE DE TRABAJO
4.
Explicación
sobre las
Decisiones

5.
Comunicación

•Todos debenentender
las decisiones tomadas.

• Bajar
la
información
oportunamente.
• Comunicación
Bidireccional

RECOMENDACIONES PARA CREAR UN
EXCELENTE AMBIENTE DE TRABAJO
6. Claridad de
Expectativas7. Desafío

8. Autonomía

-Establecer
reglas claras.

-Estándares
elevados pero
posibles de
alcanzar con
esfuerzo.

-Establecer
Metas

-Motivación.
-Conocimiento
de estándares
de...