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1. C O N S E C U E N C I A S D E L O S A C C I D E N T E S D E T R A B A J O Accidentes, lo mejor es su PREVENCIÓN
2. ¿Qué es un Accidente de Trabajo? ACCIDENTE DE TRABAJO Se considera accidente de trabajo aquel que se produce durante la ejecución de órdenes provenientes del empleador o durante la ejecución de una labor bajo su autoridad, aún fuera del lugar y horas de trabajo. Igualmente seconsidera accidente de trabajo el que se produzca durante el traslado de los trabajadores desde su residencia a los lugares de trabajo o viceversa.
3. ¿Qué es un Incidente de Trabajo? INCCIDENT E DE TRABAJO Es un acontecimiento no deseado que bajo circunstancias un poco diferentes pudo haber resultado en lesión, enfermedad o daños a la propiedad, interrumpiendo el Desarrollo normal de una actividad.4. los accidentes no son el producto de la fatalidad o del destino. Los accidentes siempre son causados; nunca son casuales. En la accidentalidad se encuentran innumerables causas y a este fenómeno se le dará el nombre de multicausalidad. Será de gran ayuda considerar los principales elementos involucrados en las operaciones de la empresa Causas de un Accidente de Trabajo
5. FACTORES DE LOSACCIDENTES DE TRABAJO
6. FACTORES Involucrados en un Accidente de Trabajo EQUIPOS MATERIALES MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO EMPLEADOS Antes de entrar a determinar las causas de los accidentes de trabajo identifiquemos algunos elementos involucrados en el accidente.
7. EMPLEADOS: Este elemento incluye tanto al personal operativo como administrativo. EQUIPOS: Se refiere a las máquinas y herramientas conlas cuales labora la gente (operarios o administrativos) MATERIALES: El material con que la gente labora, que usa o fabrica, es otra de las fuentes de los accidentes. En las estadísticas se presenta como una de las causas de más alta incidencia. AMBIENTE: El ambiente está constituido por todo lo material o físico que rodea a la gente, el aire que respira, el clima y los espacios. El ambiente estárelacionado con la luz, el ruido y las condiciones atmosféricas FACTORES FACTORES Involucrados en un Accidente de Trabajo
8. Secuencia Causal De Los Accidentes A continuación se describe cómo ocurren los accidentes, l o cual puede entenderse como un circuito que tiene la siguiente secuencia de causalidad FALLAS EN EL CONTROL – GERENCIA CAUSAS BÁSICAS O DE ORIGEN
9. CAUSAS DE LOS ACCIDENTES DETRABAJO
10. Secuencia Causal De Los Accidentes FALLAS EN EL CONTROL – GERENCIA • Organizar y administrar profesionalmente el trabajo. • Realizar programas de inducción en SEGURIDAD LABORAL. • Promover y dirigir reuniones de grupos de trabajo orientadas a crear conciencia sobre los riesgos del trabajo y sus consecuencias. • Investigar los accidentes o enfermedades de los trabajadores. • Analizar lostrabajos críticos o de alto riesgo. • Observar el trabajo realizado para descubrir fallas de la organización y técnica de ejecución. • Realizar y orientar las inspecciones de SEGURIDAD LABORAL
11. Secuencia Causal De Los Accidentes CAUSAS BÁSICAS O DE ORIGEN 1. FACTORES PERSONALE S 2. FACTORES DEL TRABAJO CAUSAS BÁSICAS DE ORIGEN
12. Causas Básicas de Origen Falta de conocimiento • Motivaciónincorrecta • Incapacidad física o mental del trabajador • Temor al cambio • Grado de confianza • Frustración, Conflictos • Necesidades apremiantes • Falta de buen juicio • Falta de valoración del trabajo • Incomprensión de la norma • Dificultades en la comunicación Son todas las causas que se generan a partir de las características de la persona, entre otras están:
13. Causas Básicas de Origen LosFactores del Trabajo son todas aquellas condiciones propias del diseño, construcción o mantenimiento de los sistemas y procesos. • Aumento del ritmo de producción • Tecnología inadecuada de los equipo • Diseño, construcción o mantenimiento inadecuado de herramientas, equipos y locales • Normas de compras inadecuadas • Desgaste normal de herramientas o equipos • Equipos o materiales con baja...