filosofia

Páginas: 23 (5609 palabras) Publicado: 6 de abril de 2014
FRANCHISING O FRANQUICIA S.A
DEFINICIÓN
Contrato atípico mercantil que se da como relación contractual entre un franquiciante y un franquiciado. El franquiciante ofrece al franquiciado mantener un interés respecto del mismo franquiciado, respecto a áreas como el conocimiento, la elaboración y el secreto empresarial que sirven de base a los productos o servicios que se dan en esta relacióncontractual (Know How). En tanto que el franquiciado opera las actividades bajo un nobre comercial común de acuerdo a un patrón establecido por el franquiciante haciendo el franquiciado una inversión financiera sustancial con sus recursos y en su negocio.
Frachicisng master o franquicia piloto: se establece una empresa intermedia encargada de controlar a los franquiciados que en 1 zona hayancelebrado contrato
Franquicia directa:se celebra entre franquiciante y franquiciado.
Franquicia tecnológica: el franquiciado desarrolla su propia tecnología
Franquicia de producción de servicios y de distribución
Franquicia industrial: para la fabricación de bienes.
ELEMENTOS PERSONALES
Franquiciante: Entidad que ofrece explotación comercial.
Franquiciado: Entidad (persona individual o jurídica)que explota comercialmente la empresa del franquiciante
ELEMENTOS MATERIALES
Know How: (cómo hacer). Asistencia técnica, marcas, señales de propaganda, licencia.
Propia empresa: Derecho de entradas y regalías.
Canon: Pago de entradas
ELEMENTOS FORMALES
Hay libertad de formas: se recomienda por escrito
CARACTERÍSTICAS ESPECIALES
Otorgamiento o licencia d eoperar unnegocio asociado con eluso de una marca, símbolo o logotipo.
Hay ejercicio de un control por el otrogante del producto os ervicio sobre las operaciones, debiendo dar asistencia de capacitación en todos los campos de actuación del franquiciado.
Hay un pago de un canon o regalía poe el franquiciado, mediante porcentajes sobre la facturación que realiza el otorgante mientras dure el contrato.
Debe haber trnasferencia alfranquicicado de los conocimientos técnicos, propiedad del franquiciante así como de la tecnología comercial, soporte técnico y experiencia por parte del franquiciante.
Debe existir reglamentación tendiente a proteger el prestigio de la marca, utilidad del producto y su mercado, así como la asistencia que debe dar el franquiciante al franquiciado, lo que se hace a través del manual operativo.
Ladelegación de una empresa a otra para la explotación de productos.
DERECHOS Y OBLIGACIONES
Cuidar el valor de la información, los métodos y todos los conocimientos.
La protección legal de la franquicia es rigurosa en las indemnizaciones por incumplimiento d ela obligación y se considera dentro del ámbito de los ilícitos de competencia desleal entre comerciantes.
En cuanto que el franquiciadono tiene permitida la competencia en contra del franquiciante.
Los derechos de los contratantes son de percibir la suma que convengan como derecho de entrada y las regalías periódicas que se establezcan en el contrato de franquicia
Se elaboran normas de calidad para el producto o servicio dado al consumidor por el franquiciante
Hay derecho de exigir la ejecución de este contrato por elfranquiciado.
CONTRATO OUTSOURCING
DEFINICIÓN
Contrato atípico mercantil que consiste en la transferencia a terceros de ciertos procesos complementarios que no forman parte del giro principal del negocio, permitiendo la concentración de los esfuerzos en las actividades esenciales a fin de obtener competitividad y resultados tangibles.
es el contrato por medio del cual una empresa provee a otra de unservicio que necesita, pero que por su naturaleza, le es difícil auto-proveerse del mismo.
ELEMENTO PERSONAL
Comerciantes: que pueden ser individuales o sociales
La empresa que contrata el outsourcing: Es la empresa que decide cual es la actividad que se delegará a la empresa de outsourcing.
El outsourcer: Es a quien se le delega la tarea de realizar la actividad de la empresa cliente...
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