FORMACIÓN DEL DERECHO LABORAL

Páginas: 9 (2026 palabras) Publicado: 2 de mayo de 2015
Universidad del Valle de México
Campus Cumbres
Derecho Laboral
Formación del Derecho del
Trabajo

Derecho Laboral
Formación del Derecho del Trabajo

El Derecho del Trabajo surgió con el
objeto de regular las relaciones entre
el trabajador que realiza una labor y el
patrón que paga por ella un salario.
La sociedad del siglo XIX percibía la
necesidad de un nuevo derecho
protector de clase, capazde establecer
un equilibrio social.

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Formación del Derecho del Trabajo

Algunos de los sucesos que fueron
determinantes para configurar el
derecho del trabajo:
1802. Ley inglesa que prohibía las jornadas de más
de 12 horas diarias
1848. Marx y Engels dieron a conocer el Manifiesto
Comunista
1856. Se expidieron en Alemania leyes que
prohibían el trabajo delos niños menores de 8 y10
años, se prohibió el trabajo nocturno de los niños y
se ordenaba establecer condiciones de higiene en
los centros laborales
1870. Surgió en Francia la reglamentación del
trabajo

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1884. En Francia, el trabajador conquista el
derecho a la sindicalización. En Alemania se
creó el seguro de accidente de trabajo
1890. Congreso Internacional delTrabajo en
Alemania, se estableció el descanso
semanal, condiciones higiénicas en talleres y
fábricas, protección a las mujeres y niños y
se crearon los tribunales laborales
1892. Se promulgó la ley de accidentes de
trabajo en Alemania
1914. En Alemania un decreto imperial
suspendió la legislación del trabajo

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A principios del siglo XX inicia o quefinalmente
vendría a ser el derecho del trabajo, entendido
como una rama autónoma del derecho tradicional,
con su propia doctrina y vigor para
internacionalizarse con rapidez y brindara cobertura
en unos pocos años a la gran mayoría de los
trabajadores del mundo
1917. La promulgación de la Constitución mexicana
representa un importante acontecimiento, pues
establece los derechos sociales como unagarantía
más dentro de sus normas, además de crear los
principios del derecho del trabajo más avanzados en
esa época.
1919. Se proclamó en Alemania la Constitución de
Weimar con gran contenido de derechos sociales e
influencia determinante en legislaciones posteriores

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Formación del Derecho del Trabajo

Doctrinas sociales.
El derecho del trabajo nació cobijado por un
conjunto de lasmás variadas doctrinas
sociales: primero un liberalismo que lo
negaba; después un socialismo que lo
propiciaba, hasta llegar a un
intervencionismo de Estado que lo
estructura, pasando por filosofías que de una
u otra forma auspiciaron su nacimiento y
desarrollo, como fue en su época el
socialismo utópico, el socialismo, el
sindicalismo, el anarquismo, la doctrina

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Formación delDerecho del Trabajo

El liberalismo.
Dos revoluciones producen como
consecuencia la aparición del
liberalismo:

a)Revolución francesa que se convirtió
en una verdadera revolución
ideológica.

b) Revolución industrial que propició
una rápida transformación

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Preámbulo del liberalismo:

•Edicto de Turgot (Francia): suprime el

derecho de agrupacióngremial
•Ley de Chapelier: Prohíbe el derecho de
asociación profesional por ser incompatible
con las ideas de libertad, igualdad y
fraternidad de la Revolución francesa
Con estas disposiciones quedaba preparado
el terreno que facilitaría la explotación de los
trabajadores y el enriquecimiento de los
industriales

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Formación del Derecho del Trabajo

Como doctrina el liberalismo es uncorriente
filosófica basada en sostener que las leyes
económicas son inexorables y tienen el
mismo peso que las leyes físicas, y que con
tal calidad deben regir a la sociedad. (dichas
leyes no deben variar porque no han sido
hechas por los hombres); además, mantiene
la idea individualista que rinde culto a la
libertad humana y a la libertad de trabajo.
Este sistema creó el capitalismo moderno...
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