Frente A Una Puerta Para Traspasar o Dejar Atrás

Páginas: 15 (3666 palabras) Publicado: 25 de septiembre de 2013






Frente A Una Puerta Para Traspasar o Dejar Atrás.
Una mirada más personal.














David Gajardo Martínez
Estudiante de Ingeniería en Informática
Ensayo para el ramo Administración de Recursos Humanos


Contenidos








Introducción

Sin lugar a dudas el encontrarse con una puerta va a ser siempre un momento de decisión, entrar o darle laespalda, y dependiendo de la etapa en que uno se encuentre podría tomar una decisión diferente.
Conocer acerca de personas que no han olvidado la esencia de lo que es nuestra especie hoy, resulta motivante y alentador, pero al igual que al estar en el umbral de una puerta hasta no dar un paso, lo que sucederá luego es un completo y atemorizante desafío o algo que formará parte de aquello quesimplemente dejamos de hacer.
El objeto de este ensayo, principalmente busca mostrar el hallazgo que resultó conocer que hay más personas, tal vez un mundo de ellas, que busca disfrutar del camino, más que conseguir llegar a la meta.


Comentarios de los Documentales

La Educación Prohibida

“Quiero formar un cuerpo docente para poder dirigir el parecer de los franceses”
Napoleón Bonaparte.Esta frase me parece que representa el egoísmo de una clase social que generalmente es la que ostenta el poder, en todo ámbito. En Chile, lamentablemente, también los hay y tristemente son quienes dirigen los pasos del país y no desde el gobierno directamente. Por otro lado, también lamentablemente, quienes logran levantar la voz están al otro extremo, lo que nos deja siempre a merced de ideasque fallan por ser demasiado opuestas y sin voluntad de consensuar.


“El ser humano propende a aprender y aprender no es en sí ningún mérito. Es más, el ser humano no puede no aprender” Dr. Carlos Calvo Muñoz.

Esto resulta realmente alentador, muchas veces pareciera que hay personas destinadas al fracaso,porque eso nos dicen en el colegio dado que son mal calificados, pero en realidad tienen un proceso de aprendizaje distinto, tal vez más lento, pero no es que no sean capaces. Realmente esto me hizo aterrizar algunas percepciones de compañeros que finalmente desertaron de la educación, pero finalmente de forma autodidacta lograron sus propios y meritorios éxitos.
“En la naturaleza existe lacooperación. Los organismos que cooperan con los otros son los que más sobreviven y los que creen que pueden vivir independientemente no sobreviven.”
Dr. Carlos Calvo Muñoz.

Soy un convencido que esto es así, no podría ser de otra manera, pero lamentablemente existe una visión individualista de la vida, inculcada por el mismo sistema global donde cada vez más las personas buscan resguardarse delresto, aún más, ignorando al resto. Eso uno lo ve en los barrios, en los trabajos. También estoy convencido de lo difícil que resulta generar el cambio, pero puedo decir que felizmente se puede hacer y entrega satisfacciones, a veces reconocimiento de personas que uno no espera.

Quien se ha llevado mi queso

“Cuando dejas atrás el miedo, te sientes libre.”

Sin duda, muchas veces parece queno somos capaces de generar cambios, porque nos sentimos muy dependientes “del queso”, pero analizar lo que se puede perder v/s lo que se puede ganar es útil en estas situaciones. Una vez un amigo me dijo respecto a cambiarme de trabajo y contando con una oportunidad concreta inclusive con mejor renta: “Aquí estás en tu techo, lo que en el nuevo trabajo será tu piso, ¿Qué podrías perder?”Recordar esta frase me ha ayudado mucho, me he dado cuenta que tener miedo al cambio es una limitante, y que no asegura nada. El cambio asegura crecimiento, aprendizaje y toda experiencia en la vida, sin importar cuál sea deja o debe dejar aprendizaje.
Sin haber leído este libro antes, me alegra darme cuenta que pude hacer cambios en los momentos importantes, hoy en lo profesional me deja...
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