funciones

Organigrama




Manual de funciones
Asociados de Siempre Verde:
Son los que invierten el capital para iniciar la empresa y asi comenzar a producir, para posteriormenteobtener ganancias.
Administrador único (gerente general y administrativo):

Como administrador único esta persona es elegida por los socios de la empresa para que esta las representejurididicamente ,puede tomar deciciones en caso de que no se pueda realizar una junta de directiva (asociadas).

Como gerente general sus funciones dentro del vivero son:*Controlar el buen desempeño de los gerentes y supervisores de la empresa y el manejo del personal a cargo de estos.
* Realizar evaluaciones de rendimiento laboral.
*Planear y desarrollarmetas a corto y largo plazo junto con objetivos anuales y entregar las proyecciones de dichas metas para la aprobación de la junta directiva.
*Evaluar con las diferentesgerencias el desempeño de las areas administrativas, de ventas y de produccion.
*Crear y mantener buenas relaciones con los clientes, gerentes, y proveedores para obtener un buenfuncionamiento en la empresa.
Supervisor de ventas:
Dentro de las funciones , tenemos las siguientes:
*Preparar planes y presupuestos de ventas, de modo que debe planificar sus acciones ylas del departamento, tomando en cuenta los recursos necesarios y disponibles para llevar a cabo dichos planes.
*Establecer metas y objetivos.
*Calcular la demanda y pronosticarlas ventas.
*Determinar la estructura de la fuerza de ventas. El gerente es quien conoce de primera mano el mercado que se trabaja.
*Definir las metas de ventas y los estandares dedesempeño
esta persona estará ubicada en el área de ventas del vivero , se encargara de supervisar el buen servicio que se le de a cada uno de los clientes y