Fundamentos Administrativos

TAREA 1


1. Para que se estudian las organizaciones?

R/ El objetivo principal de la organización es el de incrementar la eficiencia administrativa mediante la elaboración de estudios técnicosy administrativos que permitan el mejoramiento de los métodos, procedimientos; haciendo de estos mas efectivos y sencillos, lo cual generaría una reducción de costo y esfuerzos y se optimizaría eltrabajo. Los estudios se pueden realizar de 2 formas
Internamente: A nivel gerencial, de aquí surge la toma de decisiones.
Externamente: Oficinas de Consultoría y auditoria.
De lo anterior podemosdecir que las organizaciones se deben estudiar para:

- Para descubrir oportunamente las falencias y encontrar soluciones.
- Mejorar los procesos a fin de tener un aumento en la productividad; locual generaría mayores ingresos.
- Evaluar y controlar los estados de pérdidas y ganancias.
- Tomar modelos e implementar en futuras organizaciones.
- Evitar al máximo los accidentes labores.
-Evitar las crisis financieras.
- Controlar los excesos de insumos.
- Para asegurarse que las metas y proyectos trazados se cumplan.
- Garantizar la permanencia en el mercado de la organización.
-Determinar la viabilidad de la organización.
- Velar por que se cumplan las normas y estándares de calidad exigidos en el caso de las organizaciones que comercializan sus productos.


2. Descubrir lascaracterísticas de las organizaciones
R/
• Adoptan la apertura y transparencia: A nivel externo abriéndose al mercado .
• Potencian la conciliación de la vida personal y profesional de sustrabajadores, un empleado que trabaja a gusto produce mas en menos tiempo.
• Organización plana: los trabajadores son suficientemente autónomos y responsables como para adoptar los principios deauto-organización espontánea y colaboración.
• Búsqueda y gestión del talento: No se valoran únicamente los conocimientos “técnicos” de la persona, sino también las habilidades personales..
• Esta bien...