Fundamentos de la administracion

Páginas: 65 (16049 palabras) Publicado: 27 de agosto de 2010
INDICE DE
CONTENIDO

Unidad1. Introducción al estudio de la administración 3 Antecedentes históricos, 3
Época primitiva, 3 Periodo agrícola,3
antigüedad grecolatinani, 5.Epoca feudal, 5
Revolución Industrial, 6 Siglo xx, 7
La administración de América Latina, 8
Concepto de Administración, 10
Elementos del Concepto,11
Características, 12
Importancia, 13
Sucarácter: ciencia, técnica, arte, 13
Ciencias t técnicas auxiliares de la administración, 14
Ciencias sociales, 14Ciencias exactas, 15. Disciplinas tecno-
Cas, 16
El proceso administrativo, 16
Diversos criterios del proceso administrativo, 19
Valores institucionales de la administración, 20
Sociales, 21 organizacionales, 21. Económicos, 22.
Unidad 2. Empresa
Objetivos, 23Antecedentes,243
Concepto, 24
Clasificación, 24
Actividad o giro, 25. Origen del capital, 25. Magnitud de
La empresa, 26. Otro criterio, 28
Propósito o valores institucionales de la empresa, 28
Económicos, 28. Sociales, 28. Técnicos,28.
Aéreas de actividad (funciones básicas de la empresa) ,30
. Mercadotecnia, 31. Finanzas, 31. Admitís-
Tracción de recursos humanos, 32.
Unidad 3.Planeación
Objetivos, 36
Conceptos, 36
Elementos del concepto, 37
Importancia, 38.
Principios, 38.
Tipología de la planeación, 14
Elementos de la planeación, 42
Misión y visión, 42. Propósitos, 45. Investigación, 48. Pre-
Misas, 50. Evaluación de amenazas y oportunidades: y los
Puntos fuertes y débiles de la empresa, 52. Objetivos, 53.
Estrategias, 55. Programas, 61.Presupuestos,
64. Procedimientos, 66. Planes, 68.
Técnicas de planeación,68.



UNIDAD 1

Introducción al estudio
De la administración

ANTECEDENTES HISTORICOS
Desde que el hombre apareció en la tierra ha trabajado para subsis-
tir, tratando de lograr en sus actividades la mayor efectividad posible;
para ello, he utilizado en cierto grado ala administración.
Para comprender el significado de la administración, es necesario
efectuar una breve revisión histórica de las relaciones de trabajo, por-
que es precisamente en la relación de trabajo donde se manifiesta más
representativamente el fenómeno administrativo.

Época primitiva
En esta época, los miembros de la tribu trabajaban en actividades
De caza, pesca y recolección.Los jefes de familia ejercían la autoridad
Para tomar las decisiones de mayor importancia. Existía la división
Primitiva del trabajo originada por la diferente capacidad de los sexos
Y las edades de los individuos integrantes de la sociedad. Al trabajar
el hombre en grupo, surgió de manera incipiente la administración,
como una asociación de esfuerzos para lograr un fin determinado querequiere de la participación de varias personas. (fig 1.1).

Periodo agrícola
Se caracterizo por la aparición de la agricultura y de la vida se-
Dentaria. Prevaleció la división del trabajo por edad y sexo. Se acentuó
La organización social de tipo patriarcal. La caza, pesca y recolección
Pasaron a tener un lugar de importancia secundaria en la economía
Agrícola de subsistencia.

Elcrecimiento demográfico obligo a los hombres a coordinar mejor sus esfuerzos en el grupo social y, en consecuencia, a mejorar la aplicación de la administración.


Con la aparición del estado, que señala el inicio de la civilización, Surgió la ciencia, la literatura, la religión, la organización política, la escritura y el urbanismo. En Mesopotamia y Egipto, estadosrepresentativos de esta época, se manifestó en surgimientos de clases sociales.
El control del trabajo colectivo y el pago de tributos en especie eran las Bases en que se apoyaban estas civilizaciones, lo que obviamente exigia una, mayor complejidad en la administración. Los precursores de la administración moderna fueron los funcionarios encargados de aplicar las políticas tributarias del estado y...
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